卢齐荣 凭海临风创大业.docVIP

卢齐荣 凭海临风创大业碧海蓝天，青草绿树，初秋的中山依然延续着夏天的活力。新盛世公司便坐落于钟灵毓秀的孙中山故乡――南朗镇。走在新盛世公司的生产第一线，董事长卢齐荣热情地向记者介绍车间里最新的设备，最先进的生产技术，优秀的管理理念，专注的表情和仔细的程度，让人不忍打断。从卢齐荣身上，你能清晰地感受到一个中山企业家细腻、上进的品质。 细节的力量 如果要为这次与卢齐荣的相遇定个性，或许可以把它定义为一次对“态度”意识的更深层次理解。与卢齐荣交流，很多人可能都会有一个感觉，那就是他特别善于”总结”，从身边的小事，从工作中的点点滴滴，领悟生活。 进入新盛世机电制品工厂，会发现大厂的门口写着这样一句话，“态度决定高度”。在采访过程中，他也总是不自觉地提起关于“态度”的重视：态度决定一切，态度决定成果，等等。这个理念，或许是卢齐荣这么多年经营公司的经验总结，也可能来自他不断学习别人经验的结果。但是不管怎样，他对它深信，并将此推广到整个工厂，甚至身边的亲朋好友。 1998年，一次偶然的“机会”，卢齐荣接手了中山市一家亏本的国有企业：中安家电。这是他开始真正进入了机电制品行业。在此之前，他从事的并不是机电制品行业，而是塑料制品行业。踏入机电制品行业，显然是卢齐荣对自己更高一层的要求和跳跃。说起为何下决心鼓起勇气要去接手一家亏本的国有企业，卢齐荣显得很淡然，“谈不上什么勇气，因为还是要努力做点事情”。 有了对机电行业的经营管理经验后，2003年，卢齐荣创立了“新盛世机电制品（中山）有限公司”，专业制造和销售高档豪华装饰吊扇、灯饰、暖风机等电器产品，以更好的与国际市场接轨。 他觉得这也似乎跟自己的性格有关系，那就是“要不断学习，求新，求变，求进步，才能活出自己的价值。”。而他也相信，“人要不断的努力，努力才能有结果，努力才能有成绩出来，付出才有成绩、回报”。或许这就是他对于那句“态度决定高度”的诠释和演绎吧。 实际上，正是凭借这些简单的人生处事理念，在短短的7、8年时间里，新盛世公司已经发展成为了国内外装饰吊扇行业里的翘楚。今天的新盛世已经是一家占地面积86000平方米，建筑面积50000平方米，环境优美的花园式现代化企业。公司引进美、日等国外先进生产设备及生产技术，专业制造高档豪华装饰吊扇、灯饰、暖风机等电器产品，配置完善的AIDA高速连续冲床、电机盒连续冲床、自动电机装配及自动检测线、成品装配及自动检测线、自动轴承装配线、全自动绕线机、自动浸漆生产线、自动喷涂生产线、自动送料压铸机、自动车床及自动冲压圆饼机等先进进口设备。在不断的努力探索、开拓与完善中，新盛世团队以“执着拼搏、永不言败”的企业精神，使公司成为国际市场行业内更具影响力的企业！ 对于公司的经营，卢齐荣同样有他独有的一套管理模式。 在带记者进入工厂生产的第一线之后，卢齐荣向记者一一介绍工厂里的新设备： “引用了新的设备后，由原来6个工序分步完成调整到6个工序一起完成，由6个工人操作缩减到1个工人监控设备自动运作，大大提高了效率!”对于新设备，新技术，他总是有着最为浓厚的兴趣。他为记者详细地介绍各式各样的新设备，并计算着新老设备上的差异与利益差距。 “别人都选择产业转型，而我选择的是设备升级，用此来代替产业转型”，这是卢齐荣面对市场竞争经济下的一个企业发展对策。实际上，在设备的升级、更新换代上，卢齐荣总是不遗余力。每年他总要花费几千万的资金更新设备。当然，这些更新都是循序渐进的，“设立了目标后，搭建骨架，然后就像走楼梯一样，一步一步去提升完善!”，“ 优胜劣汰，与时俱进。任何事情都要科学的一步一步进行”。 对于一家大型的制造公司，对技术和设备的执着和升级，仅仅是整个管理上的一个部分。除了先进的技术，“以人为本”的管理理念同样非常重要。对于细心的卢齐荣而言，他同样不可能忽视这些“软实力”。 在进入工厂之后，记者发现工厂里忙碌的工人甚少，原来很多的员工正在享受公司的旅游假期福利。卢齐荣向记者介绍，这个行业一般在8-9月是淡季，因此会让员工短暂休息放假。每年的员工旅游，是公司给员工们的丰厚福利之一，“今年单位出钱，有的去美国，有的去新马”。公司处处体现了“以人为本”的管理理念，正因为这么好的待遇和福利，还有对企业未来蓬勃发展的寄望，员工们更是非常安心做事，为公司作出贡献。 这是管理经验中所谓的“胡萝卜政策”，这其实算是在公司管理经营中最为基本，或许也是最为细枝末节的东西。不过对于细节，卢齐荣相信，一个企业的成败，一个人的成败，很大程度上就是细节决定的。 在采访过程中，也发生了一个这样的小插曲：在快要离开车间时，他突然嘱咐身边的员工，让他们回去清理好刚才来的路旁看见的一堆碎石。这些碎石可能是工人们在修理之