单元九求职面试技巧——笔试和面试.ppt

笔试与面试;;;一、笔试的题型与技巧;一、笔试的题型与技巧;一、笔试的题型与技巧;二、面试的类型;二、面试的类型;三、面试技巧;面试前的准备;面试前的准备;面试前的准备;三、面试技巧;三、面试技巧;三、面试技巧;三、面试技巧;三、面试技巧;做好准备——自我能力评估表;练习：第一印象（自信、自然）;答题技巧;面试的难点和应对方法;一些注意事项;三、面试技巧;三、面试技巧;三、面试技巧;三、面试技巧;作选择的注意事项;在上海某单位组织的一次面试中，主考官先后向两位考生提出了同样的问题：“我们单位是全国数一数二的大集团公司，下面有很多子公司，凡被录用的人员都要到基层去锻炼，基层条件比较艰苦，请问你们是否有思想准备？”毕业生A说：“吃苦对我来说不成问题，因为我从小在农村长大，父亲早逝，母亲年迈，我很乐意到基层去，只有在基层摸爬滚打才能积累丰富的??作经验，为今后发展打下基础。”毕业生B则回答：“到基层去锻炼我认为很有必要，我会尽一切努力克服困难，好好工作，但作为年轻人总希望有发展的机会，不知贵公司安排我们下去的时间多长？还有可能上来吗？”结果前一学生被录用，后一学生被淘汰。 分析：在面试过程中，回答问题的技巧非常重要。对有些问题的回答，表面上看来合情合理，无可厚非，但却令考官反感。这是因为：考官并不在乎你回答内容的多少，而在于考察你对问题本身的态度，进而了解你对职业的态度等等。显然，这一案例中，A对下基层态度端正、诚恳，令主考官欣赏；而B思想上明显有顾虑，尽管是人之常情，但这种场合下他的回答显然不合时宜。 作业：掌握面试常见的问题及其背后的考察意图，为自己的面试做好准备。