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2018厂务公开工作总结

厂务公开工作总结 今年以来,我市厂务公开工作在省推行厂务公开工作办公室及各级党委政府的重视和支持下,形成了党委政府统一领导,纪委牵头,工会具体负责,有关部门齐抓共管,职工群众广泛参与的领导体制和工作机制。全市国有、集体及其控股企业和事业单位厂务公开工作得到巩固,医院、学校等事业单位院务公开得到深化,公开内容、程序、形式进一步规范化和制度化。规模以上非公企业厂务公开工作进展顺利并取得了阶段性成果。据统计,到12月底止,全市公有制企事业单位实行厂务公开制度累计730家,推行率达9 6.6%。据统计,到12月底止全市规模以上非公企业推行厂务公开累计275家,推开面达7 6.3%。现将我市推行厂务公开工作的主要工作情况具体汇报如下: 一、主要工作回顾 党政领导重视,部门齐抓共管。我市市委、市政府非常重视厂务公开工作,把厂务公开工作与建设 平安丽水 相结合,与物质文明建设、政治文明建设和精神文明建设一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,积极为推行厂务公开工作安排专项经费。经常听取厂务公开工作情况汇报,并经常深入企事业单位进行厂务公开工作调研指导。市委、市政府在去年组织召开全市规模以上非公企业厂务公开试点工作汇报会的基础上,今年11月份又专门组织召开2017年度厂务公开工作经验交流暨表彰大会,以推动该项工作持续有效地开展。在市委、市政府的统一领导下,我市卫生、教育、文体广电等单位结合实际认真抓好系统下属各企事业单位厂务公开工作,主要以调查研究、召开会议、经验交流、现场参观、跟踪督查、检查指导等形式,加强对系统内厂务公开工作协调和指导的力度,较好地保证了本系统内各单位厂务公开工作不断巩固和深化。 注重舆论宣传,营造社会氛围。我市在推行厂务公开工作的过程中,重视通过媒体宣传使社会各界增强对该项工作的认识、理解和支持。一方面,积极利用新闻媒体进行宣传报道,先后在《中国企业报》、《浙江工人日报》、《今日丽水》、《丽水日报》、《处州晚报》、丽水人民广播电台等新闻媒体上对厂务公开工作进行宣传报道,仅丽水人民广播电台今年宣传厂务公开工作的报道就达6篇,丽水电视台 经济追踪 栏目还对浙江宇雷集团、浙江晨龙橡胶实业有限公司的厂务公开工作进展专题采访,节目播出后在全市取得较好的反响。另一方面我市还积极为各县厂开办创建学习交流的平台,通过不定期地编发了《厂务公开工作简报》,召开现场经验交流会等形式进行宣传、引导。正是这些日常的舆论宣传工作使各级党政领导以及广大职工、企业主对厂务公开工作的了解由浅入深、由表及里,初步营造了全社会重视和关心厂务公开的良好工作氛围。 完善制度建设,规范公开工作。我市先后下发了《关于深入实行厂务公开制度的通知》和《关于做好2017年厂务公开工作的意见》,进一步明确了实行厂务公开的总体目标、主要内容、实现形式、基本要求。在省厂开办下发了《关于在非公企业推行厂务公开制度的实施意见》后,我市结合实际,制定出台了《关于规模以上非公有制企业推行厂务公开制度试点实施办法》和《丽水市非公企业厂务公开工作考核办法》等指导性文件,就规模以上非公企业的厂务公开工作指导思想、组织机构、公开内容、形式和程序、工作要求和时间安排及考核要求作了具体、明确的要求,着力抓好规模以上非公企业的厂务公开工作。今年根据省厂开办的工作思路,及时研究并制定了《丽水市2017年厂务公开工作要点》,进一步明确了各职能部门的工作任务和要求,并提出了2017年厂务公开工作要在 巩固、深化、完善、拓展、创新 上下功夫。这些详细的制度和措施有力地推动了厂务公开工作的规范化建设。 深入调查指导,认真检查考核。在推行厂务公开工作中,我市注重加强一线调研。今年7月份组织开展的厂务公开工作督查调研工作中,我市专门制作了厂务公开工作情况调查问卷,调查为县厂开办、国有企业、事业单位、非公企业,从调查反馈的情况来看,各单位职代会召开情况基本正常,并能结合实际制定厂务公开实施意见,并交职代会审查通过;各单位都设立了厂务公开栏,公开内容更新及时,保存较为完整,单位领导班子对厂务公开工作的专题研究一般在2次以上。厂务公开工作贵在落到实处,近年来,我市根据各地厂务公开工作进展情况,利用暗访、调研等手段,分组对全市国有集体企事业单位及规模以上非公企业的厂务公开工作进展情况进行督查,同时通过市委办下发两次督查通知和一次督查通报,督促各地各企事业单位扎实深入开展厂务公开工作。为了加大考核力度,提高各级党委、政府的责任意识。我市还将厂务公开工作列入市委年度党风廉政建设责任制考核,每年年底由市委、市政府领导带队,纪委、工会、组织等部门组成

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