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会计基础工作规范探析
会计基础工作规范探析
摘要:随着改革开放的深入和社会主义市场 经济 的 发展 、单位内部管理的需要和 会计 职能的扩展,会计基础工作越来越引起社会各界的普遍关注和重视。实践证明, 科学 的管理是搞好 企业 的基础,也是建立 现代 企业制度的重要内容,而经营管理不善,是目前不少企业效益不好的重要原因,企业要积极转变观念,切实加强会计基础工作规范的落实。
关键词:会计基础工作;内部审计;外部监督
1会计基础工作的内容与实质
会计基础工作主要是指为会计核算和会计管理服务的基础性工作的统称,主要包括以下几部分:(1)会计凭证的格式设计、取得、填制、审核、传递、保管;(2)会计账簿的设置、格式登记、核对、结账;(3)会计报表的种类设置、格式设计、编制和审核要求,报送期限;(4)会计档案的归档要求、保管期限、移交手续、销毁程序;(5)会计电算化的硬件和软件要求,数据安全、资料保管;(6)会计监督的基本程序和要求;(7)会计机构的设置要求,会计人员配置和管理要求,会计人员岗位责任制的建立和职责分工,会计人员职业道德的建立和执行;(8)会计工作的交接程序以及单位内部会计管理制度的建立和实施等等。
会计基础工作规范的实质会计基础工作规范的实质有以下几方面:(1)保证会计资料的真实性。会计资料的真实性是会计工作的基础,每一张会计凭证的处理、每一笔经济业务的登记、每一张报表的编制、每一份报告的形成都具有很强的严肃性,只有这样才能真实地反映会计信息。(2)强化会计信息的充分性。《会计法》和会计准则,为会计行为提出了指导性意见,而规范则是对会计行为提出具体、可操作性强的要求,涉及会计行为的方方面面,深入财务管理的实质内容,使会计资料负载尽可能多的信息。(3)规范经济行为。会计基础工作规范的实施使整个经济行为环环相扣,每一个环节不是孤立的,是经办人、审批人、报销人、验收人、保管人等都按规范的约束和要求处理业务,相互牵制,互为因果,与单位的内部管理制度如内部牵制制度相结合。同时各种管理制度借助规范化的实施,才能真正落实到实处,最终将会计基础工作规范化融入管理过程的各个环节,从而实现所在单位的会计核算工作质量的整体提高。
2当前会计基础工作中的弊端
目前,在会计工作中仍然存在着许多弊端,主要有:(1)会计从业人员素质不高。在实际操作过程中,不少单位和部门对会计人员的资格要求管理不严。部分人员对会计知识只知皮毛,没有受过专门系统的学习,没有深厚的理论功底,也不具备相应的职业道德。(2)规章制度不健全、不规范。一些单位内部管理松弛,会计基础工作薄弱,内部稽核制度、内部牵制制度、会计人员岗位责任制、资产物资管理制度不健全,未建立健全相应的会计控制制度。有的企业财务专用章随意使用,没有严格的审批程序;有的企业法人名章和财务专用章由一人保管;各种有价证券、税票、发票、收据管理不严格,造成漏洞,干扰了社会经济秩序。(3)会计资料所记载的内容不完整、不规范。一些单位原始凭证填制的内容不完整,缺乏有效的原始凭证支撑,整理、粘贴不规范;记账凭证无编号或编号混乱,附件张数不填写或记载不准确;有的明细科目记载不详,造成经济责任不清;“摘要”部分不能准确地描述业务内容,有时其金额与所附原始凭证的金额不符,漏盖审核、复核、出纳等人员的印鉴;没按有关规定设置会计账簿,账簿启用表填写不全,账簿的登记、更错、结账不规范;总分类账与明细分类账不平,从而造成记账随意,手续不清、差错严重、会计资料散失,账目混乱、财产不实、数据失真,使会计工作所采集、加工、传输的会计信息失去了可靠的保证。(4)会计核算不规范。原始凭证取得不规范。部分票据项目填写不全,如:客户名称、日期、服务项目等,主要常见于定额发票;自制原始凭证不统一,个别企业存在跨期费用;部分企业会计报告附注及其说明不够全面,会计报告装订欠整齐。(5)会计电算化管理水平不高,既懂会计又懂 计算 机的复合型人才缺乏。目前很多单位仍是手工记账,且会计素质高低不齐,会计科目使用不规范,不同性质会计科目混用,一些重要会计政策不明晰,会计处理方法的选用不能遵循一贯性原则、重要性原则、实质重于形式原则。(6)内部监督体系不健全。一些企业没有内部控制制度或者有的形同虚设,使得工作难于按章办事,工作随意性大,使财务管理与监督作用大打折扣。
3完善会计基础工作规范对策探讨
3.1加强宣传 教育 ,提高财会人员的职业素养
采取各种措施,广泛宣传、学习国家的有关会计 法律 、法规制度,提高有关人员特别是财会人员的 政治 素质,积极引导财会人员认真贯彻执行国家的会计法律、法规、制度等。组织会计人员学习《会计法》、《会计基础工作规范》等财经法律、财政法
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