浅谈能源管理体系介绍.pptVIP

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深圳德信诚培训中心 TEL:075525936264 杨小姐 深圳培训网 http:// E-MAIL:sz02@ 能源管理体系介绍 《能源管理体系 要求》GB/T23331-2009 课堂要求 欢迎阁下参加本次课程,本课程将为您打下一个良好的基础, 提高您的能力和水平。 请注意以下的几点: 1、手机 请将您的手机开为振动或关闭。 2、吸烟 在课堂内请不要吸烟。 3、其它 课期间请不要大声喧哗,举手提问; 不要随意走动。 介绍内容 能源管理体系标准产生背景 1 2 能源管理体系理论基础 3 GB/T23331标准适用范围 4 基本术语及其定义 5 主要内容介绍 6 后续行动 一、能源管理体系标准产生背景 1、我国能源状况: 我国人均淡水、石油、天然气和煤炭的占有量远低于世界平均水平,能源和水资源消耗高于世界平均水平。中国2007年能源消费增长率为7.7%,占全球能源消费增长的一半。万元GDP能耗和水耗高于发达国家,能源利用效率低。 2、节能减排: 1992年《联合国气候变化框架公约》/1997年《京都议定书》成为较少、保护地球的家园共同措施; 消耗煤炭和矿石燃料不仅污染环境,还将诱发温室效应、酸雨、疾病、农业减产等问题; 降低能源消耗、提高能源利用效率可以降低排放、减少危害、促进可持续发展。 一、能源管理体系标准产生背景 3、管理和行为节能: 开发和应用节能技术和装备仅仅是节能工作的一个方面, 应用系统的管理方法降低能源消耗、提高能源利用效率,推动管理和行为节能,成为能源管理的关键。 一、能源管理体系标准产生背景 价格 供应 社会责任 顾客要求 意识/宣传 投资 法规/政策/标准/制度 设备/产品 技术 行为节能 一、能源管理体系标准产生背景 4、现实意义: 实现产品能源效率 ? 系统能源效率 ? 组织能源效率的实质性转变; 促进国家能源方面法律法规、政策、标准和其他要求的实施; 推广先进有效的节能技术和方法、挖掘和利用最佳的节能实践与经验; 解决职责不清、结果不明、程序不规范等问题,建立和完善相互联系、相互制约和相互促进的能源管理结构; 采用低成本无成本系统管理手段,降低能源消耗、提高能源利用效率。 1、基本理论: 运用系统的管理理论:发挥能源管理体系的整体优势,达到系统节能的目标; 采用PDCA(策划-实施-检查-处置)运行模式:持续改进的循环模式有助于改进组织的管理业绩; 应用过程方法:使所有过程有机地结合,发挥更显著的管理效率; 实现融合与协调:与其他管理体系标准要求相融合,以达到管理体系的相互兼容、相互协调。 二、能源管理体系理论基础 二、能源管理体系理论基础 2、基本原则: 坚持持续改进的原则 基于管理理念和方法 实施全员全过程控制原则 注重节能技术和方法的应用 (四) (三) (二) (一) 3、体系模式: 在管理承诺的基础上,采用“PDCA”过程方法和管理的系统方法,为兑现管理承诺、实现能源方针和目标而进行策划、实施与运行、检查与纠正、管理评审,对能源管理的全过程进行有效控制并实现持续改进。 管理承诺 策划 实施与运行 检查与纠正 管理评审 持续改进 能源方针 二、能源管理体系理论基础 三、GB/T23331标准适用范围 标准规定了能源管理体系要求; 适用于各种类型和规模的组织; 建立系统规范的能源管理体系,规范内部管理; 开展第一方、第二方和第三方评价或认证等。 四、基本术语及其定义 是提供人类所需的有用能的一种资源; 有些可从自然界直接取得,如煤炭、原油、天然气、煤层气、风能、太阳能等,这种能源通常被称为一次能源; 水是一种特殊能源; 有些是通过加工、转换取得的,如电力、热力、成品油等,这种能源也被称为二次能源; 包括生产用能、辅助生产用能和生活用能。 能源 Energy 可以直接或通过转换提供人类所需的有用能的资源。 确定能源因素,制定能源管理方案,实施能源改进项目; 哪里识别: “活动、产品和服务中”; 识别什么:影响能源消耗、能源利用效率; 如何识别:能源诊断、能耗分析等。 能源因素 energy aspect 在组织的活动、产品和服务中,影响能源消耗、能源利用效率的因素。 四、基本术语及其定义 四、基本术语及其定义 能源方针 energy policy 由组织的最高管理者正式发布的能源管理的宗旨和方向。 最高管理者是指管理组织的一个人或一组人; 能源方针必须以文

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