对每一个上市公司而言董秘的身份特殊同时又不可或缺。.docVIP

对每一个上市公司而言，董秘的身份特殊，同时又不可或缺。  在上市公司董秘圈中，女性的身影逐渐活跃起来，比例在近年来一直呈现稳步增多势头。尤其在2009年创业板开通后，80后董秘成批出现，走向前台。而更值得关注的是，在创业板上市公司的80后董秘中，女性的比例大增。据2011年的统计数据显示，女性约占到了一半！   对于投资者而言，80后的女董秘是青涩青年，同时也是上市公司高管。她们必须要接受来自四面八方的打量眼光；于她们而言，这些眼光中含有的一半是质疑，一半是希望。  而对于履历资深的女性董秘而言，长期浸染在一众男性高管中间，她们或许已在累月的摸爬滚打后，变得习以为常，荣辱不惊。  作为上市公司的?“门面”，董秘在资本市场一直发挥着特殊作用。  董秘不仅要负责与监管部门的沟通联络，同时还需协调公司与投资者之间的关系、处理公司信息披露事务、“三会”（董事会、监事会、股东大会）组织与文件的保管等。而上市公司中的女董秘，因为性别因素，又更为投资者关注。  记者发现，在A股上市公司中，女董秘的比例近年呈稳步提高态势。以浙江为例，据统计，在浙江245家A股上市公司中（包括12月19日新上市的浙能电力），目前至少有57位女董秘（不包括以董事长或总经理身份临时兼任董秘职务者），占比近1/4。梳理浙江女董秘群体的部分细节，或能管窥这一特殊群体的概况。  列入统计的57位女董秘，有近半