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关于竞聘部分中层管理岗位的通知 为加强处中层干部队伍建设，拓宽用人渠道，选拔德才兼备、能干肯干干成事的中层管理工作者，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、东风铁运党发[2004]21号《铁路运输处中层干部竞争上岗实施方案》，经研究决定：在处中层后备干部中公开竞聘部分中层管理岗位，现将有关事宜通知如下： 一、竞聘岗位、职数和范围 1、公开竞聘的岗位、职数： 序号 岗 位 职数 1 办公室（党办）副主任 1 2 团委书记 1 3 襄阳综合段副段长 1 4 白浪中心站副站长 1 5 修理车间副主任 1 6 电务车间副主任 1 7 装备管理部副部长 1 8 蓄电池厂副厂长 1 2、公开竞聘的范围： 符合东风铁运党发[2004]21号《铁路运输处中层干部竞争上岗实施方案》要求的处全体后备干部。 二、任职条件和岗位标准、素质要求 参加此次竞聘在满足以下基本条件基础上，根据各岗位情况还应满足相应的岗位任职条件（见附件一） （一）基本条件 1．认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，带头贯彻落实科学发展观，坚决贯彻执行党的路线、方针和政策，具备履行职责所必需的马克思主义理论水平、政策水平和业务水平，能够运用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题。 2．坚持解放思想、实事求是，把党的方针政策同本职工作实际结合起来，锐意改革创新，工作勤奋，讲求实效，富有成效地开展工作，打开工作新局面，工作业绩突出。 3．熟悉企业管理规律，爱岗敬业，有强烈的事业心和责任感，职业素质，能自觉维护公司、处和职工群众的利益，整体观念强，服务意识浓。专业管理水平较高，有胜任领导工作的组织实施和协调能力、文化水平和专业知识。 4．坚持和维护党的民主集中制，有民主作风，有全局观念，为人正派，办事公道，善于集中正确意见，善于团结同志，包括团结与自己意见不同的同志一道工作，群众基础好。 5．能够正确行使权力，遵守党纪国法和铁路运输处的各项规章制度，坚持原则，依法办事，清正廉洁，勤政为民。 6．身体健康。 （二）具体条件和岗位标准、素质要求 见附件一。 三、报名时间、地点 1、报名时间：2011年3月 31 日至2011年04月 02 日下午4：30时前。 2、报名材料：以书面形式报名，须交竞聘报名表、毕业证书复印件。 3、报名材料上报地点：党群工作部干部室。 4、联系电话：8223976 5、联系人：张恩美 四、笔试地点、时间 通过审查取得竞聘资格者须在规定的时间、地点参加笔试，笔试主要是测试竞聘者履行岗位职责所必备的基本知识和能力以及相关的专业知识等。 地点、时间：另行通知 五、答辩地点、时间 另行通知 六、答辩方式 竞聘答辩，答辩实行评委当场评分、当场亮分。竞聘人员公开抽签决定演讲次序。 答辩分为自述和回答问题两部分，本人自述10分钟，回答提问5分钟。自述个人资历、工作业绩和竞聘岗位的工作目标及措施，回答问题按照题问进行回答问题。多人参加同一岗位公开竞聘按照最终得分多少，按照由高分到低分进行排序。 七、几点说明 1．凡有意参加竞聘者，必须通过个人报名进行参与，填写《铁路运输处公开竞聘上岗报名表》（见附表二）在指定时间内到干部室报名。 2．申报岗位的同时需表明是否服从组织调配。 3．参加竞聘者要通过竞聘资格审查，符合条件和职位要求的报名者列为竞聘人选。 八、纪律要求 此次中层干部公开竞聘在处党委统一领导下，在处纪检监察部门和广大干部、职工的监督下，严格按照《中共中央党政领导干部选拔任用工作条例》和东风铁运党发[2004]21号《铁路运输处中层干部竞争上岗实施方案》的规定进行。认真贯彻公开、公正、公平、择优的原则。严禁违纪现象发生，一经发现严肃处理。 附件一：具体条件和岗位标准、素质要求 附件二：铁路运输处公开竞聘上岗报名表 二〇一一年三月三十一日 附件一： 岗位标准、素质要求 处办公室（党办）副主任岗位标准 一、岗位职责标准 在处行政、党委领导下，履行以下职责。 1、负责组织起草处党政各阶段的工作计划和总结。 2、负责对公文审核、制发、立卷、存档。 3、负责协助组织处级有关会议召开，并做好记录、整理纪要并转发有关部门，督促决议的执行及信息反馈工作。 4、负责部门间工作协调督办、外来宾客接待、情况调研、上下信息传递、保密信访、计算机、网络管理、档案管理等工作。 二、岗位素质标准 1、知识要求：具有较强的政策理论水平，掌握文书学、秘书学、哲学、管理类学科的理论知识。 2、技能要求：具有较强的综合组织协调能力和文字、语言表达能力。 3、学历与资历要求：具有大学本科学历以上；从事相关工作五年以上。 4、身体素质要求：身体健康，适合岗位要求。 三、竞聘人员范围 符合东风铁运党发[2004]21号《铁路运输