- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
【2017年整理】2017年内蒙古专业技术人员继续教育专技人员权益保护试题答案(全)
2017年内蒙古专业技术人员继续教育《专业技术人员权益保护》
试题与答案(全)
请注意:选择题四个选项的顺序打乱了。
一、单选题
1、在基本社会保险中,不需要职工缴费的是()。(单选题3分)工伤和生育保险
2、专业技术人员全面实现各项权益的重要前提和基础是()。树立权利意识,重视自身权益保护
3、劳动者有工资支付保障权,按照规定工资至少()支付一次。(单选题3分)每月
4、全国专业技术人员继续教育工作行政主管部门是()。(单选题3分)人力资源社会保障部
5、事业单位现在实行的工资制度是()。(单选题3分)岗位绩效工资制
6、专业技术人员的职业权益是指从事专业技术工作所需要的()权利,是公民基本权利在专业技
术领域的集中体现。(单选题3分)经常性、共同性的
7、职务发明创造申请专利的权利属于()。(单选题3分)D.该单位
8、下列人员中,具有工资集体协商权的是()。(单选题3分)民营企业高管
9、下列解除劳动合同的情形中,用人单位必须给予经济补偿的是().用人单位提议协商解除劳动合同
10、列选项中,不属于雇主在保障职业安全卫生方面应尽的义务的是().建立为本企业职工服务的职业病防治医务室
11、狭义的劳动权是指( )。自由择业和平等就业权
12、王某将与李某合作的作品以自己单独创作作品的名义发表,王某侵犯了李某的()。署名权
13、下列职业中,不需要设置准入限制的是()。国际商贸谈判师
14、在合同的履行权方面,下列说法中错误的是( )。劳动者在劳动合同履行期限内应征入伍或
离职履行国家规定的其他义务的,用人单位应当与其立即终止劳动关系
15、基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳,其中职工缴纳的部分()。全部划入个人账户
16、人身权分为人格权和身份权,下列选项中属于身份权的是()。配偶权
17、关于《企业所得税法实施条例》所称工资薪金,下列说法错误的是( )。工资薪金指企业支
付给在职员工的劳动报酬,受雇员工的劳动报酬不属于工资薪金
18、行政许可类职业资格改革的方向是()。规范专业技术人才职业准入,依法严格管理
19、下列作品中,受著作权法保护的是()。获得诺贝尔文学奖的小说
20、复核是指事业单位工作人员对涉及本人的人事处理决定不服,向( )提出重新审查的意见和
要求等活动的总称。 原做出决定单位
21、下列情形中,用人单位可以解除劳动合同的是( )。员工非因工负伤,在规定的医疗期满后
不能从事原工作和用人单位另行安排的工作
22.水平评价类职业资格的改革方向是().完善专业技术人才职业水平评价办法,提高社会化程度
23.下列合同中,不能约定试用期的是()。以完成一定工作任务为期限的劳动合同
24.公务员和参照公务员法管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业
病的,支付费用由()支付. 所在单位
25.下列条款中,不属于劳动合同的必备条款的是()培训、保守秘密、补充保险
26.下列选项中,可以授予专利的是()对产品的形状所做出的富有美感并适于工业应用的新设计
27.下列选项中,不是领取失业保险的必须条件的是()。失业前为初次就业
28.关于仲裁案件当事人,下列说法中错误的是().工伤争议中员工未成年子女不可以作为第三方
29.职称制度改革中,专业技术职务改革涉及的人员是()。事业单位专业技术人员
30.关于复核,下列说法错误的是()。复核不适用于扣减福利待遇等违规行为
31.著作权人的下列权利中,不受法律永久保护的是()。(单选题3分)财产权
32.对乡镇党委和人民政府作出的复核决定不服提出的申诉,由()管辖。县级事业单位人事综合
管理部门
优抚制度是国有单位的一种福利制度,下列选项中不属于优抚费用的是()被辞退职工补助金
因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等
决定而发生的劳动争议,( )负责举证。 用人单位
关于保护专业技术人员权益对用人单位的意义,下列说法错误的是( )。 保护专业技术人员
权益是企业上市融资的必要前提
二、多选题
1、关于著作权,下列说法正确的有(BCD)。(多选题4分)
A.著作权的主体可以是公民或法人而不能是组织或单位 B.著作权也称版权,是知识产权的一
种,是法律赋予文学、艺术和科学作品的作者对其创作的作品所享有的专有民事权利
C.著作权属于作者,是著作权归属的一般原则 D.著作权自作品创作完成之日起产生
2、影响职业安全卫生的物质要素有(BCD )。(多选题4分)
A.工作时间 B.化学和生物制剂 C.工作场所和环境 D.机器设备
3、事业单位的津贴补贴项目有(AB)。 A.艰苦边远地区津贴
您可能关注的文档
- 【2017年整理】10.2.2职业危害、预防和应急处理措施培训记录表1.doc
- 【2017年整理】100个物业管理术语.doc
- 【2017年整理】100种常用木材木纹大全最牛的图解.docx
- 【2017年整理】1.广东省清洁生产审核及验收工作流程.doc
- 【2017年整理】100首春唯美诗词.doc
- 【2017年整理】10kV交联电力电缆技术规范书(YJV22-3X240).doc
- 【2017年整理】10 工程环境影响分析.doc
- 【2017年整理】1.5剪力墙结构抗震构造.doc
- 【2017年整理】1191采煤工作面设计说明书.doc
- 【2017年整理】1.P2P网贷企业调查表填报说明.doc
- 【2017年整理】2017年二建《法规》真题及答案.doc
- 【2017年整理】2017年华师在线〈文学批评学〉100分作业.doc
- 【2017年整理】2017年初级统计师统计专业知识与实务考试真题及答案解析.doc
- 【2017年整理】2017年安全环保工作计划.doc
- 【2017年整理】2017年安全生产法律、法规、标准和其他要求清单.docx
- 【2017年整理】2017年土建施工员继续教育复检换证考试题目.docx
- 【2017年整理】2017年广西专业技术人员创新与创业能力建设7月20日最新题目答案.docx
- 【2017年整理】2017年山东省安全员考试题库201706.doc
- 【2017年整理】2017年安全生产目标与指标分解表.doc
- 【2017年整理】2017年春节期间安全应急预案及值班表.doc
文档评论(0)