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关于物流园区叉车技能竞赛的通知
浦东新区职工技能培训升级暨第二届“综保区杯”职业技能竞赛的通知
各直属工会:
根据2013年新区职工素质工程项目和全国示范性劳动竞赛工作要求,为加快提高职工队伍素质,营造助推企业经济发展,职工技能成长的良好氛围,决定开展浦东新区职工技能培训升级暨第二届“综保区杯”职业技能竞赛,由上海市浦东新区总工会、上海综合保税区综合党委、上海综合保税区工会工作委员会、上海市劳动和社会保障局主办,上海市志丹职业技能培训学校承办。
一、指导思想
(一)坚持就业导向,实现“五个结合”,即技能大赛与专业培养目标结合,与专业教学实际结合,与就业岗位需求结合,与国家职业标准结合,与全国技能大赛要求结合。
(二)立足于面向全体职工,扩大比赛项目,优化比赛内容,规范比赛办法,提升比赛水平,注重加强职业技能和实践能力培养,全面提高综保区职业技能水平。
(三)进一步扩大“综保区杯”品牌效应,健全高素质技能人才的选拔、评价机制和激励机制。
二、培训及竞赛内容与安排:
本次活动以竞赛推动学习,以培训提高技能。结合各企业实际情况,扩大竞赛覆盖面。竞赛结束,凡是参加考试并且成绩及格的学员都可以获得政府颁发的劳动资格证书,尤其是电子商务师若能考取总成绩前5%将有机会直接获取高一级的技师证书,这对于外地员工落户以及办理居住证都是能直接加分的。
竞赛将采取培训与竞赛结合的方式,在人员确定后,根据竞赛的内容对于参赛人员进行为期1-5天的赛前培训,以真实的达到提高技能的目的。(具体培训时间由校方与企业协商)
本次竞赛实行免费培训(保税区工会垫付考试费),对于员工是一次良好的技能提升的机会,希望各单位以及员工珍惜政府补贴培训的机会,而不要浪费培训资源(不要出现参加培训却不参加考试人员),既损失了本人提升机遇,也对于整体培训效果造成了影响。
竞赛专业
1、叉车司机(四级/中级,培训期2天);
2、仓库保管工(三级/高级,培训期5天);
3、办公软件操作员(四级/中级,培训期2天,校方推荐);
4、计算机操作员(四级/中级,培训期4天);
5、电子商务师(三级/高级)可晋级获得技师资格证书(培训期5天)。
报名要求:
法定劳动年龄,上海市户籍或外地户籍企业缴金员工。
本年度未参加上海市政府补贴的职业技能培训者。
每人限报一个专业。
参加高级专业者须提供一张中级职业资格证书复印件或者大专同等学历证书复印件。
为了保证出勤率,报名时缴纳100元考试押金,不计合格与否,参加考试者均全额退还。
为鼓励每位学员积极参加考试,凡出席考试学员每人补贴30元车费。
设置奖项:
本次竞赛设组织奖和个人奖。组织奖给企业负责此项培训负责人,总体根据报名数量,参加培训和考试情况,以及总体成绩等项目进行综合评定,由竞赛主办和协办单位投票评出。
个人奖以专业进行划分,实际考试人数超过50人的竞赛项目设奖项。
所有参考成绩合格的人员都将获得上海市人社局颁发的劳动资格证书。
竞赛安排:
1、9月17日之前,各直属工会完成报名,报名负责人由工会指定;
2、9月19日之前,各直属工会将报名汇总后报综保区航运物流行业工会叶萌或朱俊之。联系电话58696809,邮箱:yemeng123ab@163.com或gorufeaby@163.com。名单将交付人社局审核后确认能够参加补贴培训的人员。(区总联系人:陈用良,联系电话
3、9月15日-9月30日将由工会和培训学校派专人持双方盖章的介绍信至各单位读取身份证。
4、9月20日-11月20日将根据各企业具体时间安排进行赛前培训;
5、11月20日后将参加市人社局统一安排的考试。
6、在培训期间,允许参赛单位经与主办方协商后适当增加考试人员,但不宜过多变动;
7、项目进行过程中,若有时间调整将及时通知各参赛单位。
特此通知。
附件1:《上海综合保税区“综保杯”第二届职业技能竞赛报名表》
附件2:叉车竞赛驾驶作业比赛项目(各单位可自行训练)
附件3:《办公应用软件操作员》(四级)鉴定要素细目表
附件4:计算机操作员(中级)专业简介
附件5:仓库保管工(高级)专业简介
附件6:电子商务师(高级)专业简介
上海市浦东新区总工会
上海综合保税区综合党委
上海综合保税区工会工作委员会
2013年9月4日
附件1:
上海综合保税区第二届“综保杯”职业技能竞赛报名表
单位名称: 单位地址:
领队姓名: 联系方式:
专业名称: 注:手机号码必须真实,以
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