天信公司余热发电车间汽轮机检修班2012年培训计划.docVIP

摘要 天信公司余热发电车间汽轮机检修班组根据培训需要制定了2012年度培训计划。对2012年全年的培训工作和培训任务作出了详细的计划，给出了全年培训工作的重点和具体的实施办法。对培训内容和培训时间作出了具体的安排。对受训职工提出了明确的培训要求，使整个培训工作任务明确，目标明确，使整个培训工作的可实施性强大大增强。 目录 前言……………………………………………………………………3 第一部分 年度培训计划概述………………………………………4 第二部分 年度培训内容……………………………………………4 第三部分 年度培训计划表…………………………………………7 第四部分 培训考试习题……………………………………………9 前言 职工培训工作是关系到企业发展壮大的一项重要基础工作，天信精洗煤有限公司余热发电车间汽机检修班组秉承公司各级领导指出的天信公司未来发展的大战略、大思想，结合车间的实际情况和工作需求，在努力搞好生产的大前提下，制定了《天信公司余热发电车间汽机检修班2012年度培训计划》。 《天信公司余热发电车间汽机检修班2012年度培训计划》是经过对整个汽机检修班组进行系统的培训需求调查，结合检修班组的工作需要和职工的实际情况制定的。该计划中准确的指出了检修班在2012年培训工作的重点和要点，并且制定了详细可行的培训方案。汽机检修班组将根据该计划，分阶段、分层次运用不同的方法对班组成员进行系统的专业理论培训、操作技能培训、检修规程学习和实际操作培训。 企业职工培训工作是一项重要的基础工作，同时也是容易被忽视的一项工作。2012年度汽机检修班组职工培训工作应注意以下几个方面： 第一：培训时间的安排，必须保证工作任务顺利完成的前提下结合参训员工的实际情况合理安排培训时间。 第二：培训对象的确定，应尽量缩小培训对象的范围，落实到人。明确培训对象有利于培训效果的提升。 第三：培训效果的评估，积极开展培训效果的评估工作，做好培训后的跟进调查，确保培训内容能够被运用到实际工作中。 第四：培训形式，尽量避免枯燥的纯理论授课，增加与当前工作紧密相关的研讨会和现场讲解，以提高参训员工的参与程度和实际培训效果。 第一部分 年度培训计划概述 根据年度培训需求调查的结果，天信公司余热发电车间汽轮机检修班组结合2011年的职工培训情况，确定了2012年汽轮机检修班组的培训工作的重点： 第一：建立学习型班组，构建长效学习机制，做到培训与工作相辅相成，最后达到职工主动学习，主动提高自身业务水平的目的。 第二：建立一对一的学习小组，充分发挥职工的专业特长，相互取长补短，提升培训效果，拓展培训的范围。 第三：注重理论知识、生产工艺流程、设备技术资料的系统学习，学习过程以授课形式为主，理论知识的学习应循序渐进，由浅入深。 第四：注重实际操作能力的提升，采取现场讲授，开展研究讨论等多种形式。为所有参训职工尽可能多的提供实际操作的机会，真正做到培训内容能够被运用到实际工作中。 第二部分 年度培训内容 天信公司余热发电车间汽轮机检修班组2012年度培训内容主要包括理论知识的学习和实际操作训练两部分。 理论知识部分 一、汽轮机原理： 1、汽轮机级的工作原理 2、多级汽轮机 3、汽轮机轴封及其系统 4、汽轮机轴向推力的产生和变化 5、汽轮机轴向推力的平衡及其平衡装置 6、汽轮机凝汽设备的组成及其作用 7、汽轮机直接空气冷却系统 8、汽轮机的抽气设备和水环式真空泵 9、汽轮机的回热系统 10、混合式除氧器的工作原理和结构 11、汽轮机调节保护系统的组成 12、汽轮机液压调节系统 13、汽轮机油系统 14、汽轮机零件的强度 15、汽轮机转子的振动 二、泵与风机 1、泵与风机的工作原理及分类 2、泵与风机的性能及型号编制 3、离心泵的工作原理及性能参数 4、泵与风机的润滑 5、泵与风机的密封装置 6、泵与风机轴向推力的产生和平衡 7、泵与风机的汽蚀 8、机泵找中心的方法 三、管道阀门检修 1、高压管阀检修的准备工作 2、高压管道的检修 3、高压阀门的检修 4、调节阀的检修 5、安全阀及其检修 6、阀门密封面的手工堆焊 7、水位计的检修 四、检修工艺 1、汽机检修概述 2、汽缸检修工艺 3、隔板（或静叶环、持环）、汽封检修工艺 4、转子检修工艺 5、汽轮机找中心 6、汽轮机组轴承检修工艺 7、给水泵的检修工艺 8、凝结泵的检修工艺 9、加热器检修工艺 10、冷油器检修工艺 实际操作部分 结合实际工作需要，采取现场讲解和研究讨论的形式开展。 第三部分 年度培训计划表 天信公司余热发电车间汽轮机检修班2012年度培训计划表 时间 人数 课时 工种 培训内容 培训 地点 培训方式 授课 教师 第1周 3 1 汽轮机 检修工 汽轮机级的工作原理 检修班 内培 孙旭权 第2