- 22
- 0
- 约3.22千字
- 约 8页
- 2017-11-04 发布于江苏
- 举报
侧钻定向井技术(李清碧)
侧钻定向井技术
撰稿人:李清碧
定向井作业部
二○一○年十二月
摘 要:为了满足油田勘探开发的需要,干枯井眼重新开发,提高油气产量,改善投资效益,需要进行侧钻定向井施工。下面简单说说侧钻定向成功的措施以及提高施工效率,缩短施工周期的一些有效途径。
关键词:侧钻 定向井 井眼轨迹质量
基本情况概述:
高27-40井是由渤海钻探钻井五公司钻40509队在冀东油田承钻的一口二开五段制定向井,该井设计井深为2699m,由渤海钻探定向井公司提供定向井技术服务。
该井于2010年10月20日开钻,10月23日在215.9mm井眼中下入1.5°导向马达+MWD仪器定向施工,造斜率2-5°/30m,造斜率较高,采用少定向多导向钻进的方式,既可提高机械钻速又可满足设计要求。本井在2240-2350m钻遇玄武岩井段,使用PDC钻头+马达+MWD仪器施工,由于托压较严重,进尺缓慢,但很好地控制了井眼轨迹。钻进至2394m,下入马达+MWD仪器施工,降斜率在-4°/30m,满足设计要求,于11月3日18:00钻进至2728m按甲方要求顺利完钻。高27-40侧井是因地质要求在原井眼(高27-40井)井深1500m处侧钻。
下面是原井与侧钻井的一些基本数据:
高27-40井轨道设计:
测深
m 井斜角
° 方位角
° 垂深
m 南北坐标
m 东西坐标
您可能关注的文档
- 人力资源大学设计民营企业中层管理人员培训研究.doc
- 京汉馨家住宅小区施工组织方案.doc
- 人体工学在室内环境方案中作用.doc
- 人力资源师三试题和答案.doc
- 人力资源师三试题及答案(~).doc
- 人体红外测温仪大学方案设计.doc
- 人力资源管理师一复习重点题——培训与开发.doc
- 人力资源管理大学设计关于K企业激励机制探析.doc
- 人力资源管理师二培训与开发.doc
- 人力资源管理师理论与技能答案.doc
- 基层治理对经济发展的作用.docx
- 基于“1+X”证书制度的高职院校汽车技术服务与营销人才培养体系重构探.docx
- 基层治理 体系.docx
- 2026河北承德市交通运输局事业单位公开选调工作人员10名备考题库附答案详解(名师推荐).docx
- 2026河南省医学科学院肿瘤研究所招聘1人备考题库(第一批)及完整答案详解.docx
- 2026河南省科学院招聘高层次人才30人备考题库及完整答案详解一套.docx
- 2026河北省农业广播电视学校承德市分校(承德科技管理工程学校)选聘教辅人员1人备考题库附答案详解(.docx
- 2026河南漯河医学高等专科学校招聘35人备考题库及1套完整答案详解.docx
- 2026河北廊坊市国瑞安防科技集团招聘1人备考题库含答案详解(最新).docx
- 2026江西赣州市章贡区民政局招聘编外聘用人员2人备考题库附答案详解(培优b卷).docx
原创力文档

文档评论(0)