教师职业幸福感获得与缺失.docVIP

  • 5
  • 0
  • 约5.46千字
  • 约 10页
  • 2017-11-27 发布于江苏
  • 举报
教师职业幸福感获得与缺失

教师职业幸福感获得与缺失 石家庄市三十题中学 《关注教师心理健康,提高教师职业幸福感》课题研究报告 张建疆 教师职业幸福感获得与缺失 摘要:教师的精神压力与教师重视认知因素,忽视情感因素的教学过程是造成教师缺乏幸福感的重要原因,教师的就是压力会导致教师迷失自我,不能正确的认识自己的个人价值,还会导致学生个体在社会中的发展不全面甚至失衡。教育需要情感,教学过程中情感投入是获得幸福的根本方式。教师的情感分为:对教学工作的情感、对学生的情感、教师主导情绪状态。为了能更好的发挥情感因素的作用,教师要在日常生活中培养复杂而丰富的情感。 关键词:幸福感 精神压力 情感因素 教学过程 一、导致教师缺乏幸福感的重要原因及其引发的后果 随着社会对教育的关注,对教师角色的期望值也越来越高,对教师的各种考核、要求, 成了教师的一种沉重负担,他们所面临的精神压力也越来越大,教师的职业幸福感却没有得到社会的关注,造成教师职业幸福感的缺失,从而钝化教师自主研究意识的创造精神,引发职业倦怠,阻碍教育的发展。 教师是人类文化的传播者,在教育教学过程中起主导作用。他把人类已经取得的科学文化成果传递给下一代,联系着人类的过

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档