工作场所性骚扰问题调研报告.docVIP

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2018-02-20 发布于天津
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工作场所性骚扰调查研究报告工作场所性骚扰调查研究项目组为了掌握中国工作场所性骚扰问题的基本情况对中国职业场所性骚扰的态势和趋势有一个较为科学的评估推动完善反性骚扰的立法和公共政策制定推动反性骚扰纳入用人单位社会责任的范围提升公众和劳动者的反性骚扰意识我们在美国全球基金会的资助下从年月年月开展了关于工作场所性骚扰问题的调研该调研选择北京广州和杭州三个地区发放调查问卷份同时在北京杭州广州三地进行座谈和典型个案访谈本次调查采取定向调查的方式进行基于调查方法的非随机性以及调查样本的数量限制等原因本次调查

《工作场所性骚扰调查研究》报告《工作场所性骚扰调查研究》项目组为了掌握中国工作场所性骚扰问题的基本情况，对中国职业场所性骚扰的态势和趋势有一个较为科学的评估，推动完善反性骚扰的立法和公共政策制定，推动反性骚扰纳入用人单位社会责任的范围，提升公众和劳动者的反性骚扰意识，我们在美国全球基金会的资助下，从2007年3月—2008年12月，开展了关于工作场所性骚扰问题的调研。该调研选择北京、广州和杭州三个地区发放调查问卷 1501份；同时，在北京、杭州、广州三地进行座谈和典型个案访谈。本次调查采取定向调查的方式进行，基于调查方法的非随机性以及调查样本的数量限制等原因，本次调查不能推论中国职场性骚