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机械行业安全标准化考评检查表 1、基础管理考评检查表 表5-3 安全生产目标管理考评检查表 序号 考评内容 考评说明 应得分 实得分 备注 1 应确定本企业的安全生产目标，制定为实现安全生产目标而采取的具体管理措施并组织实施 无实施安全生产目标管理扣10分，每一条具体管理措施未落实扣2分 10 合计 10 表5-4 安全生产责任制考评检查表 序号 考评内容 考评说明 应得分 实得分 备注 1 主要负责人应签署文件颁布本企业的安全生产责任制，明确全员的安全生产职责，任命安全责任人、防火安全责任人，层层签订安全、防火责任书 没有建立安全生产责任制扣15分，一处不符合扣2分 15 合计 15 表5-5 安全生产规章制度考评检查表 序号 考评内容 考评说明 应得分 实得分 备注 1 企业应建立健全如下制度和规程： 1）安全生产责任制度； 2）安全生产教育制度； 3）安全生产检查制度； 4）事故管理制度； 5）安全生产奖惩制度； 6）各生产岗位的安全操作规程； 7）劳防用品发放、使用和管理制度； 8）特种作业人员培训、管理制度； 9）防火安全管理制度； 10）使用危险化学品企业建立危险化学品管理制度 每缺一个制度或每缺一个岗位的操作规程扣2分，每一处不符合扣1分 20 合计 20 表5-6 安全生产管理机构及人员考评检查表 序号 考评内容 考评说明 应得分 实得分 备注 1 1）主要负责人必须经安全生产培训考核合格，持有《生产经营单位负责人安全资格证书》或当地市级以上安全生产监督管理部门认可的安全资格证书。 2）必须按规定配备安全人员：企业应按职工总数的千分之二到五配备专职人员，不满500人的企业也要配备专（兼）职人员 一处不符合，扣15分 15 合计 15 表5-7 安全教育考评检查表 序号 考评内容 考评说明 应得分 实得分 备注 1 应对新进厂员工进行三级安全教育，培训时间不得少于24学时 目标值100％，少一人扣全部分 10 2 应按规定对特种作业人员进行专门培训和定期复审，做到持证上岗 目标值100％，查人事部门台帐和教育台帐，少1人扣全分 10 3 应每年至少一次对中层及中层干部以上进行安全教育 少5％扣2分 5 4 应每年至少一次对班组长进行安全教育 少5％扣2分 5 5 应每年至少两次对安全管理人员进行安全教育培训 少5％扣2分 5 6 应每年至少一次对全员进行职业健康教育 少5％扣2分 5 7 应每年至少一次对全员进行安全教育 少5％扣2分 5 合计 45 表5-8 安全生产“三同时”考评检查表 序号 考评内容 考评说明 应得分 实得分 备注 1 新建、改建、扩建工程项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用 每一处不符合扣15分 15 合计 15 表5-9 发包和出租管理考评检查表 序号 考评内容 考评说明 应得分 实得分 备注 1 不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人，不得将存在安全隐患的设备、设施或场所进行发包或出租。若生产经营项目、场所有多个承包单位、承租单位的，应与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中规定各自的安全生产管理职责；发包单位应对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理 将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人扣10分，其余每一处不符合扣2分 10 合计 10 表5-10 安全生产检查考评检查表 序号 考评内容 考评说明 应得分 实得分 备注 1 应按规定进行安全生产检查，发现安全隐患必须采取相应整改措施，落实整改责任人和整改时间，有整改复查意见，并留存检查、整改记录 每一处不符合扣2分 15 合计 15 表5-11 危险源和事故应急预案管理考评检查表 序号 考评内容 考评说明 应得分 实得分 备注 1 1）应进行危险源辨识和风险评价； 2）对已确定的重大危险源，应登记建档，定期检测、评估、监控，并制定事故应急预案，配备有效的应急救援器材、设备，定期组织员工培训和演练 没有制定事故应急救援预案扣10分，其余每一处不符合扣2分 20 合计 20 表5-12 安全生产档案考评检查表 序号 考评内容 考评说明 应得分 实得分 备注 1 应当建立下列档案： 1）安全生产教育档案； 2）企业职工伤亡事故档案； 4）职业安全健康教育档案； 5）违章记录及安全奖惩档案； 6）隐患及整改档案； 7）安全措施项目档案； 8）特种设备和特种作业人员档案； 9）职业危害防护设施档案； 10）职业病档案； 11）职业