公园管理所2017年普法依法治理工作总结.docVIP

公园管理所2017年普法依法治理工作总结.doc

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公园管理所2017年普法依法治理工作总结 2017年,我所普法依法治理工作在区委、区政府的正确领导下,深入贯彻落实党的十八大暨十八届三中、四中、五中、六中全会精神,认真学习宣传党的十九大报告,全面落实“七五”普法规划总体要求,坚持普法与法治实践相结合,紧紧围绕全区园林绿化工作重点,加强领导,与时俱进,扎实工作,为构建和谐社会营造了良好的法制环境。现将我所2017年普法依法治理工作总结如下: 一、加强组织领导,夯实普法基础 2017年,我所进一步认识普法依法治理工作的重要性,所领导亲自监督学法开展情况,成立了以主要领导为组长的普法领导小组,建立了法制宣传教育工作志愿骨干队伍,设立了以宣传栏、大屏幕、黑板报等为阵地的普法宣传方式,以开展法制宣传、法律援助活动为载体,使普法工作任务、目标、措施和要求深入人心。为确保普法工作取得实效,我所围绕区依法治区办工作要求,先后制定了普法依法治理工作计划和要点,做到了年初有部署、年内有检查、年度有总结,通过细化目标,检查监督等手段,使我所普法依法治理各项工作任务得到了有效落实。 ? ?二、围绕中心工作,开展法制教育 ? ?2017年,我所结合单位特点和实际,组织干部职工采取集中学习与自学的形式,运用网络等现代科技手段进行学法,提高了针对性和时效性,推动了法制教育工作的制度化、规范化。 (一)以学习宪法为核心,深入学习了邓小平理论和依法治国重要意义,学习了宣传民主法治作为和谐社会主要特征的深刻内涵,在职工中牢固树立宪法的权威,强化职工的国家意识,民主观念,法治观念。 ? ?(二)大力学习宣传了打击黄、赌、毒等惩治危害社会秩序和公共安全与维护稳定相关的法律法规,引导广大职工自觉学法,守法,用法,依法解决各类矛盾纠纷,依法表达自己的利益诉求,保障社会和谐有序。 (三)以 “3.15”、“6.26”“12.4”宣传日为载体,围绕不同时期的中心工作,有针对性地开展了《信访条例》、《国家安全法》、《民法通则》、《城市绿化条例》、《网络安全法》、《党章》、《党规》及党内基本法规的学习宣传。 三、突出重点工作,创新普法方式 ? ?(一)加强各级领导干部法制教育。我所把法制教育纳入干部理论学习总体规划,完善和健全了领导干部学法制度、学法用法考核考试制度。采取集中培训、辅导学习、考试考核的方法,组织开展领导干部学法活动,不断增强了领导干部依法行使权利义务和依法履行职责的观念,逐步实现了从提高法律意识向提高法律素质的转变。 ? ?(二)加强普法工作人员、普法骨干法制教育。进一步完善制度,开展多种形式的法制教育和法制培训,总结交流普法工作人员和普法骨干的学法用法经验,不断提高思想政治素质和业务能力,切实增强责任感,认真履行职责,切实做好新形势下法制宣传教育工作。 ? ?(三)开展“法律进单位”活动。我所切实把“法律进单位”作为深入推进干部职工法律素质教育的重要载体,从维护干部职工合法权益和社会稳定的大局出发,不断深化和创新活动形式,坚持学用结合,扩大宣传的影响面和认识面,营造了浓厚的宣传氛围。按照“七五”普法关于检验学法成果的工作要求,我所采取同一时间、统一命题、集中答卷的方式,组织全体干部职工进行了2017年年度普法考试,考试合格率100%。 四、存在的问题 (一)个别职工学法积极性不高,影响了我所职工法律意识和法律素质的整体提高。 (二)法制宣传教育工作发展不平衡,存在薄弱环节,一些人员的法制宣传教育仍存在死角和盲点,特别是辖区临时用工人员、经营服务人员的法制教育还有待进一步加强。 五、2018年工作安排 (一)在开展法制宣传教育活动中,特别要针对不同群体采取不同的宣传教育形式和手段,因地制宜,突出自身特色。要进一步整合宣传资源,采取开设法律咨询点、宣传志愿者小分队等形式,引导单位干部职工、临时用工人员、游客等关注学法用法问题,加强自我防范的能力。 (二)通过多种渠道,建立普法阵地。增加公共场所法制宣传教育设施,进一步扩大普法教育的覆盖面,提高普法教育的影响力。 (三)充分利用各种法律颁布实施纪念日,组织开展主体法制宣传日、宣传周、宣传月活动。通过发放传单、悬挂横幅、黑板报及宣传栏等资源开展普法活动。让干部职工在日常生活中就能轻松学习法律知识,提高法律意识。

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