上市公司股权激励制度研究.doc

网络教育本科毕业论文 上市公司股权激励制度研究 作者: 学号:14030110973 专业:会计学 学习中心:青岛学习中心 指导教师: 二零一六年4月9日  摘要 随着企业所有权和经营权的分离，企业的所有者和管理者之间就形成了委托代理关系。根据委托代理理论，委托人和代理人之间会存在信息不对称的现象。管理者由于掌握了比所有者更多的企业相关消息，又可以为了追求更多的自身利益而利用手中权力造成所有者信息不对称，处于信息弱势的企业所有者的利益受到严重威胁。而股权激励，将公司股票分配给代理人，促使其成为公司的另一种股东，自然而然地与委托人一起成为依托公司绩效而受益的群体，用激励制度来协调信息不对称造