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司法局五型机关创建版面“五型”机关创建内容创建与时俱进的学习型机关创建真抓实干的务实型机关创建风清气正的廉洁型机关创建人民满意的服务型机关创建勇于开拓的创新型机关司法局“五型”机关创建标准指导思想　　以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻党的十八大精神，按照省市县政法工作会议的安排部署，以扎实开展“为民、务实、清廉”群众路线教育实践活动为引领，以改革创新为动力，以加强制度机制建设为保障，全面提升全局政法干警的素质，规范机关工作，加强机关政治建设、思想建设、组织建设、文化建设、作风建设，努力构建团结协作、运行有序、廉政高效、富有活力的和谐机关，为打造“法治”、“平安”、“和谐”、“美丽”XX创造良好的社会环境。目标措施创建与时俱进的学习型机关　　工作目标：紧紧围绕司法行政工作实际，分层次、分类别、多渠道地开展学习教育活动，促进学习工作化、工作学习化，不断激发全体干警的学习动力和潜能。工作措施：　　1、强化学习教育计划。制定《XX县司法局XX年教育培训工作计划》，明确学习教育各项任务。　　2、强化全体干警学习。采取集中学习与个人自学相结合，请进来与走出去相结合等方式，侧重于系统学习党的理论知识、政法工作决策部署、公文写作等综合知识，提高全体干警的大局意识、服务意识和基本素质及个人修养。　　3、强化岗位业务技能学习。以相关政策法规、业务知识及岗位技能训练为重点，大力开展技能练兵、岗位能力达标、办案能手评比等活动，增强新形势下广大司法行政干警的业务技能水平。创建真抓实干的务实型机关　　工作目标：努力转变工作作风，脚踏实地，雷厉风行，知行合一，不断改进和完善工作方式，提高行政效能，真正把各项工作任务落到实处。工作措施：　　1、分解任务抓落实。对每一项工作都要制定要点、台帐、计划，对重点工作实行项目化管理，每季度进行汇报总结和安排部署，细化任务，量化责任，层层分解，落实到具体科室、具体责任人，促使人人想办法、人人有压力、人人有动力。　　2、完善制度抓落实。建立和完善责任督促机制，健全督导检查、信息反馈、情况通报、召开经验交流会、组织工作推进会等制度，做到每项工作有布置、有检查、有评估、有奖惩，杜绝坐而论道、只说不干。　　3、改进作风抓落实。要真正俯下身子，甘于吃苦，多到基础条件差、工作相对落后的地方，多到社会矛盾突出、工作困难较多的地方，深入实际调查研究，面对面的指导，有针对性地解决问题，确保各项任务落到实处。创建风清气正的廉洁型机关　　工作目标：以建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系为重点，深入推进反腐倡廉工作，努力建设纪律严明、监督有力、廉洁自律、干净干事的廉洁型机关。工作措施：　　1、强化反腐倡廉。建立和完善党风廉政建设理论学习、述职述廉、领导干部个人重大事项报告、重要情况通报、谈话诫勉等规章制度，不断加强党风廉政教育和警示教育，加大整治力度，严格查处一批违法违纪案事件，严肃处埋一批违法违纪干警，确保政法队伍的纯洁性。　　2、加强执法监督。大力开展集中处理涉法涉诉信访积案活动和案件评查工作，定期开展重点案件调查，对因违法违纪而产生的涉法涉诉越级上访和错案、冤案，严格按照责任追究规定，进行责任倒查。　　3、自觉接受监督。继续推行政务公开，自觉接受党委、人大、政协、新闻媒体和广大群众的监督，通过公布热线电话、网上举报等多种形式，做到全时受理、认真办理群众来信、来电、来访投诉举报案件，确保群众投诉举报事事有回音、件件有落实。创建人民满意的服务型机关　　工作目标：以为民务实清廉群众路线教育活动为切入点，增强公仆意识，丰富服务内容，着力建设服务大局、服务基层、服务群众的服务型机关。工作措施：　　1、围绕改善民生抓服务。紧紧“围绕中心、服务大局”的工作主题，根据民生需求和导向，强化法律服务意识，完善法律服务措施，不断拓展法律服务领域，提升法律服务水平，努力营造和谐稳定的法治环境。　　2、围绕政法干警抓服务。继续做好因公牺牲伤残特困干警救助申报工作；全面落实干警休假、体检、人身保险和维权等职业保障制度，逐步提高基层干警职级待遇和工资津贴，进一步激发队伍活力。　　3、围绕提升全民法治意识抓服务。深化法制宣传教育，推动“六五”普法、“四五”依法治县工作；集中开展“为民办法治实事”工作，大力开展法治县区、法治乡镇、民主法治示范村、法治行业创建活动，加强对农民、青少年和企业经营管理人员的法制宣传教育，弘扬法治精神，塑造法治文化，努力形成尊重法律、崇尚法律的良好氛围。创建勇于开拓的创新型机关　　工作目标：坚持解放思想、与时俱进、开拓创新，努力争创创新型机关。工作措施：　　1.牢固树立创先争优理念，创新工作要有浓厚氛围，有安排部署，有创新活力，有创新项目。　　2.创新工作思路清晰，工作机制优化，创造性地履行部门职能，力争相