老干部局XX年上半年工作总结暨下半年工作安排_2.docxVIP

老干部局XX年上半年工作总结暨下半年工作安排 　　老干部局XX年上半年工作总结暨下半年工作安排 　　XXXX年上半年，在区委、政府的坚强领导和上级业务部门的悉心指导下,区离退休干部党工委、老干部局紧紧围绕全区中心工作,不断创新服务举措，认真落实老干部“两个待遇”，狠抓老干部“两项建设”，积极引导离退休干部适宜适度发挥作用，促进了老干部工作科学有序发展。 一、XXXX年上半年工作开展情况 　　多措并举，认真落实好老干部“两个待遇”。一是切实落实老干部的政治待遇。坚持离退休干部报刊订阅、集中学习、阅读文件、听报告、参观考察、参加重要会议和重大活动等制度，为老干部活动中心、老年大学征订党报党刊二十余种，为老干部购买学习书籍XXX余册，按级别为每位离退休干部报销了报刊、杂志订阅补助，并协调区委组织部为老干部每人征订了《X日报》《共产党人》。坚持每月一次集中学习活动，采取集中学习、座谈讨论、交流心得、听专题讲座、观看电教片等方式，定期组织老干部学习党的方针政策，及时传达区委、政府的重大决策部署。对有病、行动不便的老党员，坚持“送学上门”，确保老党员参学全覆盖。二是认真落实老干部的生活待遇。坚持电话联系及“五必访”制度，及时了解老干部的身体、生活和思想状况，尽力帮助排忧解难。上半年，老干部局共探望生病离退休干部XX人次，走访慰问离退休干部及老干部遗属XX人次，发放慰问金X.XX万元、慰问品X.XX万元，为离休干部祝寿X人次，电话联系XXX余次，帮助居住外地的老干部办理医药费报销事宜X人次；并组织辖区各部门慰问退休人员XXX名，发放慰问金及米、面、油等物品XX.XX万元。三是健全完善“三个机制”。做到离休干部的离休费及各种生活补贴按时足额发放，医疗费用依票据按季度实报实销、从不拖欠，护理费据情所需及时提高，特需费和公用经费专款专用。四是认真做好老干部信访工作。对离退休干部来信来访，能解决的积极协调加以解决，不能解决的给以耐心解释，使老干部有问而来，满意而归，继续保持了全区老干部“零”上访记录。五是不断拓宽老干部服务渠道。积极与老干部所居住社区保持联系，充分发挥社区资源的综合服务功能，协调、指导社区共同做好老干部服务管理工作，努力为老干部在家政服务、紧急救助、精神慰藉等方面提供便利。 　　夯实基础，加强老干部“两项建设”。一是加强思想政治工作，定期向老干部传达中央、自治区、市委、区委的重大决策部署，使老干部政治坚定、思想常新、理想永存。二是加强基层党建工作。组织人员到灵武、固原市原州区和西吉县离退休干部党工委学习、取经；协调、指导辖区各部门、单位成立离退休干部党组织XX个；组织离退休干部党务工作者进行了培训；组织开展了“两学一做”学习教育，引导广大离退休干部党员增强党性意识、做合格党员；坚持“三会一课”制度，每月一次组织生活不间断，组织开展了“清明扫墓、缅怀革命先烈”、欢庆“三八节”、革命传统教育、党章党规专题讲座、专题讨论、征文活动等，使党组织的凝聚力、向心力和离退休干部党员的党性意识明显增强。 　　规范管理，加强老干部活动阵地建设。及时指导老年大学的办学和发展方向，选齐配强专业老师，引导学员深入社区、学校、企业、养老院义演，扩大对外影响力。加强老干部活动中心建设，不断完善服务功能，提升服务水平。上半年，累计接待活动人员XXX多人次。 　　积极引导，鼓励老干部量力而行发挥余热。以“六城联创”活动为契机，依托关工委、延研会、社区等平台，引导广大离退休干部结合本人志趣和社会需求，积极参与各项社会公益活动。老同志们在大力弘扬社会主义核心价值观、培育和传承优良家风、关心教育好下一代的同时，或围绕经济发展战略、重大建设项目，为区委、政府建言献策；或在社区担当文明引导员、民情联络员、政策宣传员、社风监督员和矛盾化解员，促进社会和谐；或担任网络宣传员，为党和人民的事业传播正能量；或参与延研会开展的理论研讨活动，做弘扬、光大延安精神的推动者；或参与全区纪检监督等工作，充分行使好监督员的职责；或利用自身的专业特长和智力优势，办诊所、办协会，服务群众，服务社会。 　　立足实际，加强老干部工作队伍建设。一是加强政治思想教育，教育、引导干部职工在服务发展、服务大局、服务老干部中认真履职，时时处处维护党的形象，时时处处维护老干部利益。二是重视业务培训，选派业务工作者参加自治区、市老干部局组织的老干部工作者、党务工作者培训班，增强老干部工作人员的政治责任感和工作使命感。三是狠抓作风建设，以“X+X”工作模式为基础,不断改进工作作风，提高服务水平，着力打造一支“讲政治、重感情、业务精、作风好、老同志信得过”的老干部工作者队伍。 二、存在的问题 　　X、老干部活动阵地小，不能满足老干部活动的需求。由于离退休干部党工委暨老干部局借用万盛社区原办公用房办公，老干部活动中心建筑