财政系统纪检监察三转工作经验交流材料.docxVIP

财政系统纪检监察三转工作经验交流材料　　十八届中纪委三次全会提出：“转职能、转方式、转作风，用铁的纪律打造纪检监察队伍”，作为基层财政的纪检监察工作，如何面对新要求和新形势，切实搞好“三转”取得了一些实际成效。　　主动“松绑”，做好主业。一段时间以来，财政机关纪检监察干部存在长期分工繁杂，主次不分，定位不准，有越位、错位、乱位的倾向，“荒了自己的地，种了别人的田”，严重影响了纪检监察干部的主业。为此，我们一是“减肥”。纪检干部除了履行纪检监察的职能外，尽量少地肩负其他业务管理活动。纪检组长将原来分管的农业、农开等工作剥离，避免出现既当裁判员，又当运动员角色，让自己的身份清白明朗，减少了岗位上的“赘肉”，以利轻装上阵。二是“健体”。认真学习和组织学习《党章》、《中央八项规定》、省委九项规定、市委十项措施和“六个一律免职”、财政部门十条禁止性规定，纪检监察干部自觉遵守市纪检监察干部“八不准”要求，主动自觉接受社会各方、财政各级干部的监督，从思想上解决“强身健体”问题。　　自动“上锁”，严守“笼子”。习近平同志说：要把权力关进制度的笼子。作为财政系统的纪检监察干部，就应该把财政各项权力上锁，让权力在财政财务法规的笼子中运行，严守现矩。其一，严明政治纪律，切实增强政治敏锐性。思想上政治上行动上自觉同党中央保持高度一致，决不搞各行其是、阳奉阴违。引导全市财政干部深刻认识市委书记杨光荣同志告诫的“不是没收钱的就没事，不是法不责众，不是什么钱都可以收”的“三个不是”，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，切实担负起本部门执行政治纪律的领导责任。其二，严明组织纪律，坚决做到令行禁止。强化对财政系统党员干部的组织纪律观念教育，牢固树立讲党性、讲规矩、讲程序、讲纪律意识，任何时侯都不能把个人凌驾于组织之上，任何情况都不能逾越党纪国法的底线和红线，领导干部在涉及重大问题、重要事项时必须严格按规定向组织请示报告，决不容许自由散漫；必须旗帜鲜明地与潜规则和歪风邪气做斗争，决不能袖手旁观，更不能随波逐流；对分管的工作必须敢于负责、敢于担当，决不能挂虚名、当摆设，让“潜规则”没有生存空间，使心存侥幸者付出代价、不守规矩者得不偿失。XX年初，对财政局机关一名干部以介绍工程为由收取个体建筑承包者介绍费，和利用国资控购办主任职务便利违反规定为他人谋取利益等行为，配合区纪委监察机关立案查处，财政局纪检监察部门不护短、不绕道，积极配合，收到了良好的震摄和影响效果。同时，XX年局机关实行严格的凭公函接待和凭银行卡现付制度，使接待费大幅下降，下降幅度达到近80%，很好地贯彻了中央精神。其三，严明工作纪律，确保政令畅通。加强财政系统自上而下重大决策落实情况的监督检查，对群众路线教育实践活动暴露出来的突出问题开展专项检查。局纪检组先后对本系统的绩效情况进行考核检查，并进行月月讲评评定等级。对上班出勤进行专项抽查，并下发通报。工作作风有了初步转变，确保财政系统内部风正气顺。　　能动“纠错”，敢于碰硬。坚持以问题为导向，对本行业长期存在的各种突出问题，首先进行制度“纠偏”，堵塞漏洞。要坚持用制度管权管事管人，通过完善监督制度，从“头痛医头，脚病医脚”的个案督办向“标本兼治”的制度监督转变。区财政局先后进行的部门预算、乡镇站所财务管理、印章管理、小车管理、资金管理制度相继完善补漏，对完善财政制度，提升监督工作的针对性、实效性和长效性，发挥了重要作用。其次是制度“纠错”，拨乱反正。过去的一些资金和机关管理制度，对照中央八项规定相差较远，甚至有的根本是错误的，区财政局逐项清理各项制度，对不适应现在形势要求的坚决舍弃，不打擦边球，将重点领域、重点行业、重点岗位、重点环节纳入监管范围，盯住“关键的少数”、“少数的关键”，着力加强风险防控。再次是敢于碰硬，正本清源。财政纪检干部要勇于担当、敢于碰硬，面对腐败敢于亮剑、面对难题敢于靠前，以抓铁有痕、踏石留印的劲头，坚决纠正“四风”。XX年对4名同志进行约谈，起到了必要的警示作用；对做得不到位的地方，月例会中会具体点评；对一些苗头性、倾向性问题，可能严重影响财政部门声誉和职责履行的其他问题，及时提交党组会上研究解决。坚持以上率下，由浅入深，一个时间节点一个时间节点地抓，一个难关一个难关地破解，一个问题一个问题地整改。　　当然，我们在实际工作中还存在许多矛盾和困难，感到无奈和困惑：一是在区县级财政部门，由于人员编制趋紧，从事纪检监察工作的人员相当少，转职能的难度相当大，要完成纪检干部的华丽转身非常难，力量也不容许。二是转变管理方式自上而下还没健全，特别是对资金的内部和涉及部门的管理，由于上级纪检监察和职能部门没有在此方面设立明确的关口，纪检监察工作人员无法涉足，不能进行有效监管，特别是部门权利利益化倾向，主动接受监督的风气还远没形成，自上而下的监管机制