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用思维变革促进党建思想政治工作的不断创新 　　安顺供电局党委通过近一个月的解放思想大讨论，坚持“领导先行”、“党员表率”的原则，扎实开展，力求实效，将解放思想大讨论与实际工作紧密结合，查找存在不足，并积极探索出路，用思维变革促进党建思想政治工作的不断创新。 　　XX年一月冰灾发生以后，安顺供电局党委站在讲政治顾大局的高度，要求广大党员干部要充分认识抗冰保电工作的重要性，号召各党支部迅速行动，积极组织广大党员和共青团员带头参加抗冰保电工作。全体党员充分发扬出了“众志成城、顽强拼搏、不胜不休”的抗冰精神，取得了此次抗冰保电的全面胜利。 　　抗灾既磨练了我们的党员队伍，也同时折射出我们的党员干部存在的不足，这些不足主要体现在，一是政治意识不强。没有意识到全力做好电力供应是确保西电东送和满足地方经济社会发展用电的需要，没有认识到电网安全对社会安定、政治稳定、民生需求紧密相关，仅局限于自己面临的电网毁坏，就电网谈电网。二是大局意识不强。没有意识到自己的发展与南方电网公司的“一体化”战略目标的密切关系，没有把公司的发展置于经济社会的大背景下去审视、去谋划。仅把眼睛看到自己遭受的损失，而忽略了可能造成的更大的损失。三是责任意识不强。没有意识到“办法总比困难多”，没有用南网方略指导我们的工作，缺乏超前思考、“想尽一切办法去完成每一项任务”的主动性。仅限于复电困难被动抢险，而很少主动思考如何将损失减到最小。 　　观念改变行为，思想决定行动，造成这些问题的根源就是我们的党员干部思想不够解放，没有以更高的视野、全新的角度看问题，思考问题离不开条条框框，开展工作就跳不出老套路、老办法，缺乏应有的胆识和勇气。因此，贵州电网公司此次解放思想的大讨论非常及时、非常重要，体现出抗灾对党员队伍提出更高的要求，对今后的党建思想政治工作提出的更高要求。 　　首先，党建政治思想工作要讲究人文关怀和心理疏导。党的十七大报告强调，“加强和改进思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导，用正确方式处理人际关系。”新时期下党建政治思想工作必须与时俱进，迎合广大党员干部的要求，在灾后重建阶段思想政治工作中，安供党委及时进行安排部署，形成了党委统一领导，党支部具体抓落实，政工部、工会、团委组织协调的思想政治工作格局。事实证明，这些举措极大的发挥了党组织的重要作用。同时要结合我们去年启动的“刚柔相济抓安全”的安全文化建设，开展员工期望值调查，真正去了解员工心理需求，从而有针对性的开展科学的调研、预测、分析，进行预案、建档等，逐步探索心理学在政治思想工作中的运用，用更加人文的关怀开展工作。 　　其次，党建政治思想工作要讲究改革创新的精神。党的十七大报告指出：要以改革创新的精神开展党建工作，南网方略中发展思路就有强本、创新、领先的理念。创新已成为党建政治思想工作的必然要求，如何创新，怎样创新，都对我们党务工作者提出更高的要求。创新要快，创新要实，创新还要细。对于党建思想政治工作，更需深化“‘1+X’特色政工”运作模式，以更加务实创新的精神加强党的建设，突出抓好十七大精神的学习和南网方略的宣贯，结合企业实际大力实施企业文化品牌战略，深入推进具有安供特色的各项子文化建设,进一步丰富和发展“南网方略在安供开花结果”专栏，把南网方略宣贯到基层班组和一线员工，使南网方略转化为每个员工的自觉行为，用文化的力量提升企业“软”实力。同时，结合安全生产管理“三个体系一个机制”建设，深化“刚柔相济抓安全”的安全文化建设；以开展金牌服务迎奥运为载体，进一步加强以“五大服务意识”为核心的服务文化建设。 　　再次，党建政治思想工作要增强党员干部的执行力。南网方略的行为理念，强调的是想尽办法去完成每一项任务。党员必须要在思维上彻底变革、在行为上努力践行、在工作上勇于创新。党员对思想认识和践行方面存在的不足和差距要对照先进或标杆，对照上级的要求和部署，反思在执行力方面存在的问题。总之，解放思想归根到底就是要落实到执行上。我们要以王和书记提出的五个更加严格要求自己；要统一认识，努力践行、做好表率。 　　总之，从党委的角度而言，解放思想，就是要按照“融入中心做工作，进入管理起作用”的基本思路，以党的十七大精神为指导，以南网方略统揽工作全局，继续弘扬和传承“抗灾”精神，以更高的视野、全新的角度看问题，积极转变思想观念，改变工作作风，改进工作方式，提高工作效率，提升工作技能，从而进一步提升对南网方略的认识水平和实践水平，推动企业实现“新的突破、全面发展、再上台阶”。