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车间团支部XX年度工作总结 　　在即将过去的一年中，**团支部在公司团委和车间党支部的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧密围绕服务于企业，服务于青年这个中心来开展工作，狠抓青年员工思想素质工作，通过开展增强团员意识主题教育活动和注入SME管理模式,来引导和改善员工行为，全面开放和完善个人价值取向，以丰富多彩的活动增强团组织的凝聚力和战斗力，车间团支部多次被评为局、公司“模范团支部”、“先进团支部”，涌现出了以**、**、**等为代表的一批先进青年典型。总结一年来的工作，**车间团支部主要做了以下几个方面的工作： 　　一、围绕公司生产经营形式，强化思想教育，力促青年思想大转变。 　　坚持以理论武装青年，构筑青年精神支柱。适应社会主义市场经济条件下青年价值观念和行为方式的变化，不断改进思想教育的内容和形式。社会主义市场经济新形势下，团员青年的思想异常活跃。培养一支“政治信念坚定、业务技术过硬、爱岗敬业为本、无私奉献为荣”的青工队伍，是企业在激烈的市场竞争中立于不败之地的重要保证。为此，**车间团支部的工作重点：一是要把学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想摆在共青团思想政治工作的首位，坚持以科学的理论武装青年。充分利用车间团员大会、团小组会、团课等形式，组织车间团员青年深入学习“三个代表”重要思想，坚定团员青年的政治信念，并通过座谈会、知识竞赛等形式交流学习经验，巩固学习效果。同时，要紧密联系车间团员青年的思想实际和工作实际，开展爱企爱岗教育，引导青年以苦为乐，热爱本职工作，配合公司打好“保质上产”的关键一仗。二是开展学习身边的典型，以正确的舆论引导青年。通过组织学习身边的青年岗位能手，引导大家提高技能水平，干好本职工作。三是开展“读好书、看好片、听好歌”活动，以优秀的作品鼓舞青年。通过读书俱乐部、兴趣小组等形式，集教育性、知识性、思想性、娱乐性于一体，让青年易于接受，活动的开展收到了良好的效果。 　　在如何做好车间团组织工作这个环节上，我们团支部一是加强三个研究，提高工作针对性。加强对基层共青团工作背景的研究，找准工作的结合点，发挥作用；加强对车间青年团员现状的研究；加强对团建创新的研究。二是加强三个创新，提高工作质量、工作水平。加强工作思路的创新，思想决定出路，要结合上级团组织和本单位的实际，有长远思考、有方向、有目标的开展工作；加强工作内容的创新；加强团组织工作方法的创新，在岗位上为企业分担责任。三是把握三种关系，提高工作成效性。把握公转与自转的关系；把握点面关系、深度与广度关系；把握好造势与务实的关系。 　　在团的活动方式上，一是变集中时间、人员搞活动为主为分散性岗位活动为主；在活动的时间上，坚持“向八小时以内参与渗透，向八小时以外开发利用”的策略；在活动的形式上，做到因地制宜，求精、求新、求活、求实，把工作重点放在操作员工身上，将他们的需求作为我们团支部工作的方向和任务。二是变团支部工作与车间中心工作“两张皮”为一体。把工作的主要精力和重点放在带领车间团员青年投身到紧张繁忙的工作中去，增强工作的“含金量”，紧扣中心，树立“一切围绕中心转，一切为了效益干”的观念，保证团支部工作与车间中心工作同频共振、合拍一致。三是变软指标的务虚为硬指标的务实。要把工作的着眼点放在对车间中心工作产生的效果上，要想实招、办实事、重实效，为车间团员青年解决思想、工作上的问题。四是变单一向行政伸手的脆弱的物质依托为开展“收、拨、创”活动的强有力的物质依托。“收”，即收缴团费要严格按标准收缴，收好、用好团费。“拨”，即争取党政、工会支持，拨给团支部一定的活动经费。“创”，即自创活动经费。可以发挥车间团员青年的智力和体力优势，通过开展生产突击、修旧利废活动提取部分活动经费。 　　此外，面对公司的经营形式，通过“三会一课”、形式报告会、座谈会等形式在青年中坚持不懈的开展“三大讲”活动：一讲公司生产经营状况；二讲公司整改方案及政策；三讲青工肩负的责任。广泛宣传公司SME管理模式和市场形势，帮助青年团员解放思想，引导树立正确的世界观、人生观和价值观。还组织员工在实际生产的过程中，以书面的形式对现实工作中的建议和想法进行阐释，并定期在车间文化栏上公布出来。活动开展以来，累计共有236人次提出合理化建议860余条，人均4.2条。通过教育，使大家认识到要做企业生产经营重大决策的支持者、实践者，自觉投身于公司生产经营和改革发展实践中。 　　今年11月份，**车间团支部根据公司团委指示精神，在车间内部扎实开展“增强团员意识主题教育活动”。我们结合车间生产情况，召开了团员委员会，成立骨干学习小组，收集团员青年对增强团员意识主题教育活动的意见和建议；召开“增强团员意识主题教育活动”动员会，会议邀请赵书记发言并给大家讲授党课，会上要求大家做好学习