第8章 农业劳动力资源 - 副本.pptVIP

第八章 农业劳动力资源 华中农业大学《农业经济学》课程组 一、农业劳动力资源的概念及特征 数量 农业劳动力资源 质量 基本特性： 1. 在农业生产中具有特别重要的作用。 2. 决定农业发展和经营规模及农业以外各产业部门发展规模与水平。 3. 分散性与集中劳动。 4.农业劳动力必须掌握多种技术和技能。 5. 受多种自然因素和生态环境的制约。 二、农业劳动力在农业生产中的作用 1.推动农业科技进步 2.提高农业劳动生产率 3.促进农业生产结构和农村产业结构的调整 4.影响农业生产方式的变革 一、影响农业劳动力利用的因素 1.自然因素 2.技术因素 3.社会经济因素 4.制度因素 二、充分而合理地利用农业劳动力的途径 1.不断改进农业生产的物质技术装备。 2.合理利用和逐步改善自然资源和自然环境。 3.不断提高农业劳动者的科学技术水平和劳动熟练程度。 4.采取正确的政策和措施，调动广大农民群众的劳动积极性。 5.建立合理的劳动组织形式，提高农业劳动生产率。 一、人力资本（human capital) 又称“对人力资源的投资”，是指为提高人力资源的生产率，并期待为了有所收益而进行的投资，是体现在劳动者身上的、以劳动者的数量和质量表示的非物质资本。 其本质是知识积累和知识效应。 人们花费在教育、健康、培训和移民等方面的开支所形成的能力都是人力资本，它必须依附于作为主体的人而存在。 二、人力资本的形成 二、农业劳动力智力开发 1.农业劳动力智力开发对农业劳动生产率水平具有决定作用。 2.农业劳动力智力开发状况决定着农业剩余劳动力能否得到充分利用。 3.农业劳动力智力开发可以为社会经济发展提高“无限”动力。 4.农业劳动力智力开发影响着区域经济的协调发展。 我国农业劳动力智力开发的问题及对策 智力开发程度低 智力开发面窄 智力开发的条件差 智力开发的观念落后 一、农业剩余劳动力的概念 农业剩余劳动力是指在既定农业资源和农业生产技术水平条件下，农业劳动力中无法实现其劳动与劳动条件必要、充分而且有效结合的那部分劳动力。 是农业劳动力的这样一个部分，在其他要素投入不变的情况下，把这部分农业劳动力去掉以后，农业产出总量并不减少，甚至还略有增加，即农业劳动力的劳动的边际生产率是负值或等于零，那么这部分农业劳动力就是农业剩余劳动力。 二、农业剩余劳动力转移的制约因素 三、农业剩余劳动力就业途径 挖掘农业内部就业潜力 思考题 1．农业劳动力资源有何特性？ 2．农业劳动力从那几个方面影响农业生产？ 3．影响农业劳动力资源利用的因素有哪些？如何充分而合理地利用农业劳动力？ 4．人力资本投资形式有哪些？ 5．农业劳动力智力开发的重要意义是什么？ 6．我国农业剩余劳动力就业的主要途径有哪些？提高农业剩余劳动力就业率的主要措施是什么？ [进一步导读] 1.都阳，中国贫困地区农户劳动供给研究，北京：华文出版社，2001.9。 2.孙晓明，刘晓昀，刘秀梅，中国农村劳动力非农就业，北京：中国农业出版社，2005.7。 3.张晓梅，中国农村人力资源开发与利用研究，北京：中国农业出版社，2005.8。 4.陈晓华，张红宇，中国农村劳动力的转移与就业，北京：中国农业出版社，2005.12。 5.乐君杰，中国农村劳动市场的经济学分析，杭州：浙江大学出版社，2006.6。 经管土管学院 LOGO 第一节 农业劳动力资源 第二节 农业劳动资源的利用 第三节 人力资本与劳动力 智力开发 第三节 农业剩余劳动力的转移 第一节 农业劳动力资源 第二节 农业劳动资源的利用 第三节 人力资本与劳动力 智力开发 第三节 农业剩余劳动力的转移 第一节 农业劳动力资源 第二节 农业劳动资源的利用 第三节 人力资本与劳动力 智力开发 第三节 农业剩余劳动力的转移 用于教育和培训的费用 个人和家庭用于变换就业机会的迁移费用 用于医疗保健的费用 重要性 （1）强化智力开发的战略地位，建立健全智力开发的推动机制。 （2）增加农村教育经费的投入，不断深化农村教育综合改革。 （3）建立科技推广疏导机制，以科技推广促进劳动力智力开发。 （4）努力提高农业劳动力的健康水平。 问题 对策 第一节 农业劳动力资源 第二节 农业劳动资源的利用 第三节 人力资本与劳动力 智力开发 第三节 农业剩余劳动力的转移 农业剩余劳动力 季节性剩余 常年性剩余 等待就业的农业剩余劳动力 乡镇企业增长乏力。 2 第三产业发育滞后。 4 农业劳动力整体素质不高。 3 1 农业产业结构不合理。 3 3 城市化滞后。 5 劳动力市场不完善。 6 整体就业形势严峻。