煤矿职工培训计划精选 .doc

煤矿职工培训计划 二O一二年职工培训计划 编制单位： 矿 长： 编 制 人： 编制时间：××××××××× 2012年2月 ×××煤矿×××井 2012年职工教育培训计划 煤矿安全技术培训是实现煤矿安全生产的重要基础工作之一，是提高职工安全意识，增强安全技术素质的有效手段。为进一步提高全矿职工的安全素质、操作技能，以适应煤矿安全生产工作的需要，根据有关法律、法规及上级主管部门的要求，结合我矿实际情况，制定2012年复产复工前职工安全技术培训计划，具体实施意见如下： 一、 安全技术培训领导小组 组 长： 副组长： 成 员： 各科、队、部门负责人应在矿领导小组统一安排下，明确分工和责任，切实加强对安全技术培训工作的组织，进一步完善培训计划，扎扎实实抓好全员的培训工作。 二、培训目的 通过培训，使全矿职工了解我国安全生产方针、有关法律法规和规章；了解煤矿作业的危险、职业危害因素；熟悉本岗位安全生产的权利和义务；掌握本岗位安全操作规程以及个人防护、避灾、自救与互救基本方法；了解安全设施、常见事故防范、应急措施基本知识；掌握个人劳动防护用品 的使用和简单维护，以及职业病预防知识等，具备与其从事作业场所和工作岗位相应的知识和能力；达到全员持证上岗。 三、 培训内容 1、认真学习煤矿安全生产法律法规。 2、认真学习贯彻上级煤炭主管部门下达的相关文件、规章制度和事故通报。 3、了解《煤矿安全规程》和煤矿职工安全手册的内容。 4、“一通三防”和地测防治水知识。 5、采煤、掘进、顶板管理、机电运输、设备操作、抢险救灾、应急预案、安全生产等。 6、学习自救器的使用方法，并做现场演习。 7、学习本岗位的工作标准、管理标准、技术标准及岗位技能知识。 四、培训工作要求 1、新工人的安全培训，是培训工作的重点，必须做到一个不漏，学习时间不得少于72学时，学习培训后经过考试合格，登记入册，报主管部门办理《上岗证》，并在老工人带领下方可下井作业。 2、采煤、掘进、运输、巷修等老工人，也要进行培训，学习时间不得少于20学时，学习培训经考核合格，报主管部门办理《上岗证》，方可下井作业。 3、落实从业人员的复训工作，所有职工每年都必须参加复训，复训时间不少于72学时，进一步增强防灾、抗灾和职工自我保安能力。 4、确立教育的观念和全员培训的目标，对在岗的从业人员，还应进行经常性的安全生产教育培训。 5、培训期间要求每个职工必须遵守学习规定，不得缺课、迟到、早退和缺考。 6、授课老师必须按教学大纲要求，并结合本矿实际编写好教案。 五、培训时间 1、脱产培训，结合本矿职工的时间进行培训。 2、本矿培训时间为2月3日到2月12日，2月13日考试。 3、全员进行培训。 六、培训地点 本矿办公楼二楼会议室，其它工种培训在一楼调度室科。 七、培训费用 教材和教课人员待遇向本矿办公室申请。 八、考核办法 1、培训期间本矿安全质量科有关人员应配合好教师做好学员点名、考勤和课堂纪律的监督检查工作，并对职工的 学习态度和表现进行跟踪考核。 2、学员统一进行闭卷考试，考试成绩与日常考评进行综合评分，上报主管部门审核颁发《上岗证》，方可入井。 3、凡参加培训者，每人交4张1寸免冠彩色照片和身份证复印件建立档案，由安全质量科统一收齐保管，以便办理证件。 4、凡新工人培训所在班组应安排以老带新，经考核合格后，方可上岗独立作业。 九、积极参加上级主管部门举办的培训班，并做好特殊工种的培、复训计划工作。 十、巩固学习成果，扩大培训范围。 为充分发挥特殊工种的帮带作用，定于每周五为全矿职工学习日，届时全矿所有职工都必须参加学习，广泛交流，从而使每个职工掌握更多的科学技术知识，提高职工队伍的技术含量和防御五大灾害的能力，减少事故发生，实现安全生产、文明生产。 ××× 2012年2月3日 煤矿×××井 山西煤销集团巨开元煤业公司 2011年安全教育培训计划 为了加强我矿安全生产管理水平，深入贯彻“安全第一、预防为主”安全生产方针，强化职工安全生产意识，提高煤炭行业所有从业人员的整体素质和工作技能，坚持“管理、装备、培训”三并重原则，杜绝事故的发生，夯实安全基础，确保安全生产顺利进行，结合我矿实际情况，特制定安全教育培训计划： 一、机构设置 1、成立以矿长为组长的安全教育培