[法律资料]消防安全制度.docVIP

? 消防委员会工作制度 ? 一、在医院消防委员会主任领导下，负责全院消防工作，消灭各种火险隐患，保证医院消防安全。 二、定期召开委员会工作会议，总结工作经验，制定工作计划。 三、每季度进行一次院内消防检查，节假日对重点部门进行重点检查，发现问题及时解决。 四、定期对各科消防器材进行检查、保养和维修，不足部分及时购置。 ? ? 消防委员会主任工作制度 ? 一、负责主持医院消防委员会工作。 二、制定消防委员会工作制度。 三、定期组织召开委员会工作会议，总结工作中经验教训。 四、每季度组织委员会成员对院内消防工作进行一次消防检查，发现问题及时解决。 ? ?????????????????????????? 防火管理工作制度 一、建立健全安全防火制度。制定两极防火责任制，成立防火安全领导小组和义务消防队，逐级负责，签定责任状，消除隐患，杜绝火灾发生。 二、建立完善岗位责任制。强化防火意识，将防火工作列入议事日程，分片包干，各负其责。 三、加强消防器材保养。专人管理，时刻处于良好状态，标志明显，通道畅通。 四、加强值班直宿巡逻制。随时检查值班记录，发现问题、隐患及时处理、整改。 五、院内严禁明火、堆放易燃易爆物品，禁止燃放鞭炮，各科室内严禁私自使用电器设备。重点部门、库房、用电等管理制度。 六、实行奖惩制度。对敢于管理、斗争、勇敢扑救者予以表彰，对违反操作规章、引发隐患，造成严重后果的予以严惩，直至追究刑事责任。 ? 安全疏散设施管理制度 ? ? 一、未经院长批准任何人不得擅自拆除、挪用、改编、堵占消防疏散设施。 二、严禁在疏散楼梯、疏散走道、安全出口处堆放物品，以免影响安全疏散。 三、应急照明和疏散指示标志，应经常进行测试，充电、放电试验，保证使用。 ? ?????????????????????????? 灭火、应急疏散预案 一、性质：病房 二、火灾特色：病房内设有床、衣柜、被服、电源，患者集中，人员比较复杂，可能遗留火种（烟头）及电器造成火灾。火灾发生后，人员疏散困难，能产生有毒气体，火势发展较快，造成迅速蔓延。 三、灭火力量布置：各病房设有三处墙壁消防栓，干粉灭火器四具。 四、一旦发生火灾医护人员立即用消防栓和灭火器对起火部位进行扑救，并及时组织引导患者进行疏散，确保人员安全。 ? ? 消防安全教育培训制度 医院每年对全院职工举办一次消防安全，教育培训。 一、培训内容包括： 1、 有关消防法律、法规和消防安全制度。 2、 本科室和本岗位的火灾危险性和防火措施。 3、 有关消防设施的性能，灭火器材的使用方法。 4、 报火警、扑救初起火灾及自救逃生的知识和技能。 二、教育内容： 1、 每年利用十一月九日“119”宣传日开展大型消防宣传活动。 2、 利用医院简报、板报等形式对广大职工何来院就诊人员进行防火、灭火、疏散逃生及家庭防火等知识的宣传教育。 ? ? 用火用电安全管理制度 ? 一、各科室应健全各项安全责任制，遵守安全操作规程，杜绝违章操作。 二、凡在医院内特殊需要进行电、气焊等明火作业的，必须经医院消防安全责任人或消防安全管理人及医院保卫科批准，采取可靠的防火措施落实现场监护人，在确认无火灾、爆炸危险后方可施工。 三、不准接临时线路，必须接时经主管领导批准到保卫科备案，由专业电工操作，用后及时消除。 四、保卫科和电工哟阿经常性对所有通电线路进行检查，不得私自增加用电插头等设备，防止线路过载引起火灾，确保安全。 五、严禁在病房内使用液化气。 六、医院食堂、宿舍使用液化气后，应及时关闭门后方可离开。 七、对设备、照明等通电线路必须由专业电工及专业人员定期进行维护，保持完好，设备操作人员不得擅自离岗。 消防安全工作考评和奖惩制度 一、消防安全工作纳入检查、考核、评比内容，实行火灾事故一票否决制。 二、对发现火灾隐患不报告，对火灾隐患整改通知置之不理，干扰、妨碍消防安全检查的处以50元以下罚款，由此引起的后果，由当事人承担责任。 三、对盗窃、损坏消防器材设施的，按器材价值赔偿，并处两倍罚款。 四、对消防器材设施不检查、管理不善出现丢失、损坏等现象，要处责任者50元以上罚款。 五、对违反规定私自使用电炉子、电饭锅、电水杯、电热器等，除按价追缴电费外，因私自用电引起火灾者，构成犯罪的移交司法机关处理。 六、对违反消防安全规定，因失职或过失引起火灾，给医院或患者造成经济损失者，应赔偿全部经济损失，并处100元以上200元以下的处罚。构成犯罪的移交司法机关处理。 ? 中心医院火灾隐患整改制度 一、发现火灾隐患，应及时予以消除。 二、对存在下列违反消防安全规定的行为的科室及有关人员应当当场改正。 1、违章携带易燃易爆危险物品进入医院的； 2、违章使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟等违反禁令的； 3、将安全门上锁、遮挡或者占用，堆放物品