上海科华生物工程股份有限公司独立董事.PDFVIP

上海科华生物工程股份有限公司独立董事 关于第七届董事会第十次会议相关议案的独立意见 作为上海科华生物工程股份有限公司的（以下简称 “公司”、“科华生物”） 独立董事，我们依据《上市公司股权激励管理办法》（以下简称 “《管理办法》”）、 《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》、《深圳证券交易所股票上市 规则》等法律、法规和规范性文件及《公司章程》的有关规定，对公司拟实施的 《上海科华生物工程股份有限公司第二期股权激励计划（草案）》（以下简称 “《激 励计划（草案）》”）及公司第七届董事会第十次会议相关议案发表如下独立意 见： 一、关于公司第二期股权激励计划的独立意见 1、《上海科华生物工程股份有限公司第二期股权激励计划 （草案）》及其摘 要的拟定、审议流程符合《上市公司股权激励管理办法》等有关法律、法规、规 章及规范性文件的规定。 2、公司不存在《管理办法》等法律、法规、规章及规范性文件规定的禁止 实施股权激励计划的情形，公司具备实施股权激励计划的主体资格。 3、公司本次《激励计划（草案）》所确定的激励对象均符合《中华人民共和 国公司法》等法律、法规、规章及规范性文件和《公司章程》有关任职资格的规 定。同时，激励对象亦不存在《管理办法》等法律、法规、规章及规范性文件规 定的禁止获授股权激励的情形，激励对象的主体资格合法、有效。 4、公司本次《激励计划（草案）》的制定、审议流程和内容符合《管理办 法》等有关法律、法规、规章及规范性文件的规定，对各激励对象获授的股票期 权和限制性股票的授予安排、行权/解除限售安排（包括授予数量、授予日期、 授予条件、行权/授予价格、行权/解除限售日期、行权/解除限售条件等事项） 未违反有关法律、法规、规章及规范性文件的规定，未侵犯公司及全体股东的利 益。 5、本次激励计划不存在上市公司向激励对象提供贷款、贷款担保或任何其 他财务资助的计划或安排。 6、公司实施激励计划可以健全公司的激励、约束机制，提高公司可持续发 1 展能力，使经营者和股东形成利益共同体，提高管理效率和经营者的积极性、创 造性与责任心，并最终提高公司业绩。 7、公司实施激励计划不会损害公司及全体股东的利益。 因此,我们一致同意公司实施本次股权激励事项，并同意将《上海科华生物 工程股份有限公司第二期股权激励计划 （草案）及其摘要的议案》提交公司股东 大会审议。 二、关于本次激励计划设定指标的科学性和合理性的独立意见 1、公司所处行业及发展前景 公司所处的体外诊断（IVD）行业已发展为全球医疗器械市场中规模最大的 细分市场，并且保持稳定的行业发展增速。行业的发展也吸引着越来越多的产业 资本的进入，行业竞争日趋激烈。在IVD 行业中，根据产品的技术原理和检验方 法的不同，又可以划分为生化诊断、免疫诊断、分子诊断等不同的细分领域，不 同的细分领域因为技术成熟度的不同、市场规模的不同、竞争环境的不同等因素 又有着不同的市场表现，呈现出差异化的发展态势。公司作为目前IVD 市场中产 品线最为丰富的企业之一，各业务线在市场竞争中同样面临着不同的竞争格局， 呈现不同的发展态势。随着国家医疗体制改革推进，分级诊疗、药品耗材采购二 票制等政策在不同省市实施时间和落地执行具有一定区域特征，对公司各产品线 的市场拓展带来不同的机遇与挑战。 公司是一家集产品研发、生产、销售于一体，拥有体外临床诊断领域完整产 业链的高新技术企业，主营业务涵盖体外诊断试剂、医疗检验仪器，自主拥有生 化诊断、酶免诊断、光免诊断、即时检验（POCT）、分子诊断五大产品线，拥有 近200 项试剂和仪器产品，在国内体外诊断行业中拥有显著的全产品线竞争优势。 作为研发驱动型高新技术企业，公司依托生物技术创新中心和博士后科研工作站， 创建了临床体外诊断试剂和自动化诊断仪器两大研发技术平台，实现试剂和仪器 的“系列化”和“一体化”。公司经过30 多年专注主业的经营发展，在IVD 领域 已经建立并巩固了显著的市场品牌、渠道资源、人才团队和研发技术等综合性优 势，实现了生物工程技术、医疗器械制造技术、产品服务体系以及产学研医协同 创新平台的集成，专注妇幼健康管理、肝病管理、肾病管理三大健康管理领域提 供全方位的医学检验产品和服务。公司所处产业领域呈现出良好发展机遇和空间， 同时也面临着困难和挑战。公司各产品线由于细分市场的变化，增长势头也有所