2017年换届风气工作情况汇报.docVIP

2017换届风气工作情况汇报【一】 　　根据上级《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》文件精神，永和镇党委高度重视，认真组织，精心部署，在已经圆满完成的党代会换届选举工作中，通过抓好三方面的工作，严肃换届纪律，确保换届风清气正。成功选举产生我镇新一届党委领导班子及出席晋江市第十二届党代会的14名代表。 　　一是强化教育学习。 　　充分利用换届动员大会、换届工作测评会、干部例会等有利时机，组织政府机关党员干部、村两委、镇村两级党代表集中学习干部选拔任用和换届选举工作的政策法规，特别是“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求。与党员干部特别是后备干部深入谈话谈心，教育他们讲党性、顾大局、守纪律，正确对待个人进退留转，正确对待选举结果，自觉服从组织安排，经受住权、利、名、情的考验。并及时将换届纪律要求印送每一位领导干部、参加民主推荐人员和代表，增强纪律观念，筑牢纪律防线，做到教育在先、警示在先、预防在先，收到良好效果。6月15日，镇党委配合市委组织部对133名党代表进行换届风气测评，根据初步统计，认为换届风气总体评价为“好”的占95%以上。 　　二是严格监督把关。 　　镇党委坚持把严格监督贯穿干部提名推荐、考察、公示和换届选举等各个环节，促使换届纪律和干部选拔任用工作政策法规得到不折不扣地贯彻执行。如在公示时，将公示对象是否有违反换届纪律行为列为一项举报内容;考察时，认真了解考察对象遵守换届纪律情况。同时，畅通群众举报渠道，设立换届风气举报专线，及时受理、重点核实反映违反换届纪律的问题，敢抓敢管，狠刹歪风邪气，弘扬清风正气。 　　三是深入宣传引导。 　　紧密联系党员干部的思想实际，通过广播、村级组织网络、手机短信等平台，大力宣传换届纪律精神，引导党员干部牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，营造良好的换届氛围。换届期间，全镇共发放严肃换届纪律宣传单320份，制作宣传专栏5版，悬挂横幅26条，把“5个严禁、17个不准”的纪律要求公之于众，使广大干部群众知晓，请广大干部群众监督，营造出积极健康的舆论氛围。 　　2017换届风气工作情况汇报【二】 　　一、基本情况 　　5月5日，召开了市县乡换届工作会议，全面部署了换届风气监督工作。截止目前，召开市委常委会专题学习研究部署1次，市委书记与四大班子成员、市直部门一把手、重点岗位干部和负责换届工作人员进行集体谈话1次，印发换届纪律宣传卡片8万份，张贴宣传海报1万张，四平日报、四平广播电视台设立专栏，为营造风清气正的换届环境、扎实推进换届工作打牢了思想基础，实现了良好开局。 　　二、工作进展情况 　　1、全面压实五个主体责任。4月28日，召开了常委会专题研究市县乡换届工作，成立了市委换届工作领导小组和换届风气监督工作领导小组。成立了换届风气监督组和巡回督查组，列出了《四平市严肃换届纪律“五个责任主体”责任清单》，签订了《严肃换届纪律工作责任书》，明确了问责机制，层层压实主体责任。 　　2、周密安排部署换届工作。5月5日，召开了全市换届工作会议，市委书记赵晓君对市县乡换届工作进行全面部署，并就切实履行好第一责任人职责当场郑重表态。市委常委、组织部长胡越平为与会人员进行了换届政策专题解读。市纪委、市委组织部制定下发了《关于加强换届风气监督的工作方案》(四组发[20xx]3号)，转发了《中央组织部干部监督局关于加强换届风气监督的行动方案》(四组通字[20xx]10号)、《中共中央组织部关于学习贯彻中央领导同志重要指示精神切实加强换届纪律教育的通知》(四组通字[20xx]11号)等文件，对严肃换届纪律提出了明确的要求和详细的安排。研究制定了四平市严肃换届纪律工作《守纪承诺书》、《保纪承诺书》，进一步落实各级党委、书记和换届相关人员的目标任务和责任要求。 　　3、深入开展换届纪律教育。坚持教育在先、警示在先、预防在先，开展换届政策法规和“九严禁”换届纪律学习教育。在4月28日专门召开市委常委会第一时间传达学习中央、省委换届会议精神和巴音朝鲁书记重要讲话精神，认真学习了中央“九严禁”换届纪律规定。及时将中央印制的《严肃换届纪律文件选编》全部发放到相关人员手中。在全市换届工作会议上，集中观看了中央《镜鉴》警示教育宣传片。市委赵晓君书记对参会人员进行了集体谈心谈话教育。 　　4、加强换届政策纪律宣传。在《四平日报》、四平广播电视台、四平重点网站开设“市县乡换届”专栏，重营造自觉守纪、积极监督的换届氛围。制作了换届纪律歌谣卡片、海报9万份，向全市各级领导干部发送并要求熟知熟记。海报按照“城市到楼，农村到户”的原则，在全市范围内发放，确保宣传教育全覆盖。制定了《全市市县乡换届重大舆情应急预案》，及时处理突发舆情问题。 　　5、注重发现苗头性问题。注重抓早抓小、积极预防，充分运用“舆情监控、电话举报、信访举报