人力资源管理01-0001(贵州电大－课程号：5205005)参考资料.docVIP

人力资源管理01-0001 贵州广播电视大学形成性测评系统 课程代码：5205005 参考资料 100 单选题(共10题,共40分) 1.(4分) ）是一个国家或地区的人口总体的数量表现，它是一个最基本的底数。 A、人力资源 B、劳动力资源 C、人才资源 D、人口资源 D 2.(4分) ）担任绩效责任人可以对被考评者有比较全面、真实的了解。 A、直接上司 B、同事 C、下属 D、外部专家 B 3.(4分) ）是研究一个或几个变 A、回归分析法 B、德尔斐法 C、数学预测法 D、描述法 A 4.(4分) ）。 A、只见“事”，不见“人” B、将人当作一种“工具” C