人力资源管理01-0004(贵州电大－课程号：5205005)参考资料.docVIP

人力资源管理01-0004 贵州广播电视大学形成性测评系统 课程代码：5205005 参考资料 100 单选题(共10题,共40分) 1.(4分) ）为组织人力资源的管理和开发确定一个简明、一致和长期的目标。 A、人力资源管理 B、人力资源管理战略 C、企业管理 D、人力资源规划 B 2.(4分) ）假说的基础上提出了人际关系学说。 A、经济人 B、社会人 C、自我实现的人 D、复杂人 B 3.(4分) 100个儿童，我可以把他们培养成乞丐，也可以把他们培养成人才”，这句话说明人力资源具有（ ）。 A、再生性 B、共享性 C、可控性 D、独立性 C 4.(4分) ）