20、开口量管理
开口量的控制与提升;提 纲;前 言;明白一个道理;有效开口的标准;为什么员工不开口?;产品增加开口信心;别把自己当外人;提 纲;监控开口量的方法(外因);监控开口量的方法(外因);提 纲;提高开口量的方法(内因);技能提升;1、逢人就介绍,什么人都敢介绍。设定个人每天的最低宣传量的目标,每天至少说三十个客户,不筛选客户,不分对象,不加选择,不达目标决不罢休,不管客户听不听我都讲,像机器人不怕苦不怕累!
2、与柜面、保安、客户经理协调配合,做到同一客户层层宣传;来有迎声走有送语,要做事先做人,与客户建立良好的互动关系,让客户成为我们产品的代言者,进行小区渗透,让客户成为我们的第二张嘴,成为红上红的义务宣传队;
3、严格控制作息时间,不放弃所谓的垃圾时间,奇迹就是发生在你认为不可能发生的时候,坚持柜员交接钞车以后离开岗位;4、开发对公窗口的客户,主任、柜员身边的客户,与主任共同走出网点,寻找社会客户,参加各种社会活动,增加宣传面
5、进行充分的客户积累和预约。
每天电话预约10个客户,对近期到期的客户做重点关注
6、说服老客户加保及为家人投保
利用分红报告书进行二次开发
7、要求每个已成交客户做转介绍
这么好的确产品您也介绍给您的朋友吧!
您最好的朋友是?电话号码是?;
迟早要开口说,晚说不如早说!
开口说不一定成功,不开
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