消防安全工作考评和奖惩方案(最终版).docVIP

消防安全工作考评和奖惩制度 一、消防安全工作考评和奖惩工作的责任部门： 责任人： 职 责： 1、完善消防安全工作考评和奖惩制度。 2、落实消防安全工作考评和奖惩制度的执行工作。 二、消防安全考核标准及奖惩制度： 1、凡在消防管理工作方面做出成绩获在发生火灾时英勇扑救、做出贡献的，由主管安全领导决定给予一定的物质奖励。 2、凡构成下列条件之一者，给予直接经济处罚、行政处分，直至由公安机关依法追究刑事责任。 违反本岗安全操作规程的考核标准及奖惩制度： （1）违反操作规程使用燃气炉、灶、易燃易爆品。严禁无人监管下动用明火。 （2）不按“电气焊割防火安全要求”进行焊割作业及无证作业。 （3）未向安保部申报、登记使用电炉及其他电器、燃气设备。 （4）电工、司炉工、焊工未经培训和考核，私自进行操作。 （5）违反用火审批制度，擅自使用电、气焊或动用其他明火。 （6）在严禁吸烟区域吸烟。 单位盖章 年 月 日 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日