2017年乡基层党建工作总结与2017年乡村医生年终工作总结合集.docVIP

2017年乡基层党建工作总结与2017年乡村医生年终工作总结合集 2017年乡基层党建工作总结 乡基层党建工作总结 **乡党委共有21个基层党支部，649名党员，现将党建工作情况汇报如下： 一、7项主要工作 1、 党建+ 工作 **乡党委认真贯彻落实习近平系列重要讲话精神，强化基层党组织政治功能和服务功能，充分发挥党的领导核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，把党的建设与中心工作、重点任务、日常工作有机统筹、深度融合、始终贯穿，实现党的建设与党的事业联动发展、相互促进，进一步加强了基层党组织自身建设，进一步拓展了党在各领域的组织覆盖和工作覆盖，进一步强化了党建工作对各项工作的主导引领地位，进一步发挥了基层党组织的战斗堡垒作用、党的先锋模范作用和党的建设对党的事业的推动作用，为推动**乡经济社会平稳有序发展提供了坚强保障。 通过探索建立各类党组织结对帮扶共建方式，深入推动精准扶贫工作。在各村成立由支部书记任组长的精准扶贫领导小组，统筹推进精准扶贫相关工作，做好贫困户建档立卡及产业扶贫推进等各类基础工作。每村安排一名党政班子成员指导精准扶贫工作，发动广大党员发挥模范先锋作用，支持、参与、推动精准扶贫工作。 2、党费收缴情况： 去年，乡属各党支部共上缴党费10447元，今年乡属各党支部上半年共上缴党费7400元，补交2017年1000元，各支部缴清党费后，乡党委及时把收到的党费如数上缴县委组织部。乡党委为办好实事，将党费资金集中使用，重点用于 七一 活动、春节期间对贫困党员的走访和对贫困党员实施 温暖工程 帮扶。党费收缴、管理使用坚持严格按制度办事。同时，普遍做到了把党费收缴工作同严格党的组织生活结合起来，同党员教育结合起来，同民主评议党员结合起来，同党员目标管理结合起来，对加强党的建设，发挥党员作用起到了积极的作用。 3、排查党员、党代表违纪违法情况 严格按照党规党纪要求，把基层党建与落实党风廉政建设责任制相结合，与党政班子成员进行了廉政谈话，并对中层干部和风险岗位负责人进行了专项约谈。注重挺纪在前。坚持抓早抓小，转变工作理念和执纪方式，用好监督执纪 四种形态 ，落实中央纪委关于把纪律挺在前面的要求。根据《诫勉谈话试行办法》和《谈话函询暂行办法》，充分利用函询、诫勉谈话、组织处理、纪律处分等多种方式，及时提醒教育党员干部。 4、基层党组织按期换届情况 一是按期换届选好了村级组织班子。乡党委按照平等竞争、公开公正原则，把一批综合素质高、 双带 能力强的地方 能人 选入村 两委 班子，完成了村级配套组织建设，村 两委 成员比上一届更趋年轻化和知识化。对软弱涣散的坪里村级组织进行了整治，选派农村工作经验丰富的班子成员担任挂村领导，提升了村 两委 班子的战斗力。今年提高了村干部待遇，村三大头每月工资达到20**元左右。 5、开展党员组织关系梳理排查工作，认真核实各党支部所属全体党员身份信息;查清各支部94名流动党员去向;并建立健全党员管理台帐，确保信息核实工作横向到边、纵向倒底、不留死角。针对各党支部流动党员工作地不固定、联系方式更换频繁等复杂情况，乡党委要求各党支部要放下架子、俯下身子、耐住性子，千方百计取得联系方式，主动对接，积极做好《流动党员信息表》填报工作。 6、对20个非公企业、4个社会组织和31个个体工商户进行摸排。 7、强化党的建设。严格落实三会一课和党员活动日制度，牢固树立 党建+ 理念，着力全面加强党的建设，加大基层党建工作投入力度，切实激发基层组织活力，推动干部作风好转。一是扎实开展 两学一做 学习教育，使党员党性观念明显提高，基层组织凝聚力战斗力明显增强。二是通过挖掘红色革命故事，建设龙炳初、刘镇、江勇为三位开国少将红色陈列室。三是严格落实党风廉政建设责任制，大力推进惩防体系建设，严格责任考核，加强对村、单位党风廉政建设责任制工作落实情况的监督检查;四是开展工作作风、机关效能和侵犯群众利益不正之风集中整治活动，深入推进党风廉政建设社会评价大走访活动，完善《乡机关干部绩效考核方案》，着力强化干部工作纪律和担当精神，改进干部作风，提升工作效能，打造一支 忠诚、干净、担当 的党员干部队伍。 二、当前基层党建工作存在的突出问题和原因分析 存在的突出问题主要有： 一是担当精神弱化。有的党员干部存在 不作为、慢作为、懒作为 等作风，不愿深入基层去面对群众，解决群众困难，遇到矛盾纠纷往往压力上传。有的干部在落实工作部署中执行不力，应付了事，敷衍塞责。 二是基层组织建设力度不均。对村党组织管理较严，但对非公党组织和社会组织管理失之偏软，流于形式，存在管理不均现象。 三是服务群众程度不深。班子成员经常性深入村组、深入群众了解实际情况不够，对群众所想所需了解不透，对相关政策在村组落实情况掌握不全。 四是基层阵地建设缺