360度-成功和成长.pdfVIP

一本用亲身经历写成的书 一本用亲身经历写成的书 微软360度-成功和成长” 微软360度-成功和成长” 演讲的内容 演讲的内容 • 介绍本书的内容精华和结构 • 介绍在微软公司内成功和成长的秘诀 • 回答读者提出的感兴趣的问题 写这本书的目的是什么？ 写这本书的目的是什么？ • 总结和升华华裔员工们多年的工作经验和 体会 • 从全新的视角把微软优秀的人才管理系统 和方法介绍给中国读者 • 希望对中国的IT及软件业发展有所帮助 • 希望帮助中国培养出优秀的软件人才 • 志愿 动：90%~稿费捐给中国希望工程 第二本书有哪些新内容？ 第二本书有哪些新内容？ • 重点放在微软人才管理和成长 • 从更多的不同层次谈论成功和成长 • 从理论上和实践上详尽地讨论了成功，成 长，挑战的关系 • 提供了大量的生动例子和故事帮助读者理 解 这本书的内容是怎样组织的？ 这本书的内容是怎样组织的？ • 第 章：人才至上– 微软成功的秘诀 • 第二章：选择成功– 理想追求的起点 • 第三章：面对挑战– 更新提高的机会 • 第四章：成长心路– 通向成功的历程 • 附录A: 微软写真– 天工作的收获 • 附录Ｂ：高管访谈–经验之谈的荟萃 定义和选择你的成功 定义和选择你的成功 • 仁者见仁，智者见智 怀抱激情追随你的心 怀抱激情追随你的心 ？ 小家庭 同事 朋友 健康 升迁的 机会 兴趣 顾客 你 爱好 金钱和房产 亲 工作的 稳定度 职称 他人的尊敬 自由 ？ 时间 喜欢的 工作 成功者的素质 成功者的素质 微软副总裁张亚勤说： – 谈到成功，我认为主要有两个方面。第一是要对周围 有正面的影响力。第二是必须快乐平和，达到内外的 和谐。如果用 个公式来表示，那就是成功=IQ(智商 )+EQ （情商）+ 阿Q 。 成功者的五个素质: – 有极强的使命感 – 有简化问题的能力 – 有很好的判断能力 – 自信 – 好的心态 制定职业计划 制定职业计划 • 不是什么时候达到什么职位的计划 • 而是提高个人硬技能和软技能的计划 通常问到的问题 通常问到的问题 • 管理轨道是晋升的唯 之路？ • 晋升是成功的唯 选择？ •