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国企单位驾驶员工作鉴定与国企行政财务科工作总结汇编
国企单位驾驶员工作鉴定与国企行政财务科工作总结汇编
国企单位驾驶员工作鉴定
首先遵守交通规则,确保安全驾驶。为保证行车安全,平时注意车辆保养,每天上下班都坚持先检查车况,看车辆是否有毛病,发现问题,及时维修,每次都是在确认车辆良好情况下才出车,较好防止了行驶路上出问题,影响领导正常办事等事件的发生。同时,行驶途中始终坚持宁停三分,不抢一秒,严格遵守交通规则,服从交警指挥,较好防止了交通事故出现。其次注重学习专业知识,不断增强业务素质。始终把素质过硬当作合格驾驶员的基本功,经常利用业余时间,学习钻研行车驾驶、交通法规、机械原理等方面的知识,拓宽知识层面,提高自身素质,为安全行车奠定坚实思想基础。最后勤俭节约,营造舒适环境。着眼为单位节约一分钱,注意学习掌握车辆维修技术,做到小毛病不进厂,大毛病少进厂,能个人处理的问题尽量自己维修。围绕降低消耗,讲究技术节约,很少使用踩刹车,同时注意保持车内卫生,经常打扫清洗,为领导创造舒适环境。工作中不怕苦累,经常起早贪黑,加班加点,但从无怨言,能保证单位及领导用车及时、安全、方便。
国企行政财务科工作总结
20**年,在公司经营班子的正确领导和各部门的大力支持下,我部门紧紧围绕全公司工作,充分发挥协调、服务和参谋助手作用,始终践行“做好领导参谋、做好部门配角、做好基层后勤”的工作理念,不断追求更高的工作效率、更优的服务质量和更顺畅的运行机制,较好地实现了组织、协调和服务的职能。现就一年来的主要工作总结如下:
一、深化服务职能,高效处理行政事务行政事务是办公室的核心工作。一年来,我部门紧紧围绕追求深层次、高质量地处理行政事务这一服务目标,不断深化服务职能,提高处理行政事务的能力。
1.材料起草和文件印发。按照公司工作需要,及时起草有关文件、领导讲话和汇报等文字材料,保证我公司各项工作顺利进行。在起草过程中,抓格式,保证规范性;抓内容,保证可行性;抓程序,保证合理性;抓速度,保持时效性。共计印发公司内部文件8份,省公司上行报告39份。
2.工作协调和督查落实。对上级部门的重大决策、重要工作部署以及重要会议、重要文件、重大决定事项,联络公司内业务部门,及时交办落实。对公司主要工作和领导交办的事项,按照要求,积极牵头,出点子、当帮手,做好部署与落实工作。在工作过程中,努力做到让领导满意,让同行满意,让同事满意。
3.信息上送和通报。及时、准确、全面地为领导和上级机关报送信息,是行办的重要职责。随着对信息要求的拓宽、速度加快、要求提高,我们在信息工作中努力做到“收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段”,确保信息快速报送。今年共发布公司内部短信20条,外部短信45条;省公司简报信息5条,舆情信息560条,粉丝量365个;政府信息公开20条,在外界与我公司之间架起了一座畅通无阻的沟通之桥,有力地宣传了我公司的主要工作。
4.会务和接待。一年来,办公室为公司及各部室安排布置会场、筹备会议20多场(次),接待上级领导以及兄弟县市交流、学习10余批次。通过周到的服务,展示了良好的窗口形象,有效地促进了公司各项工作的有序开展,发挥了领导助手和部门配角的职能作用。
二、完善规章制度,有效开展管理工作制度是工作运转的保证,进行有效管理则是做好工作的必要环节。一年来,我部门坚持按照“干大事,从细节做起;做小事,从大局着眼”的要求,增强工作的前瞻性和主动性,完善各项制度,有效地开展各项管理工作,为全公司工作的顺利开展提供了有力的保障。
1.财务管理。严格执行资金预算计划,针对预算管理“细化”、“定额化”的特点,及时与业务部门进行沟通,落实支出指标,合理安排资金,确保各项开支按时履行。加强会计核算与监督工作,根据财务制度进行会计核算,强化会计监督职能,做好月报和年报的报送,准时发布各部门每月任务完成数据。
2.档案管理。进一步加强对档案的管理,及时对各类文件进行整理、编号、存档,真正做到认识到位,组织到位,措施到位。
3.物业后勤管理。做好公司物业的维修、卫生、绿化的管理工作。积极配合公司内人员变动,配备办公设备。按照计划安排落实节假日福利、劳保用品、夏令用品的发放。
4.车辆管理。严格按照中央八项规定用车管理规定执行,做到统一调度、统一管理。保证公司领导和各部门的用车需要。实行定点维修,定额核燃油费,固定驾驶员驾车,责任到人,养成自觉爱护和保养车辆,确保车辆性能和出车安全。
三、加强队伍建设,积极塑造窗口形象办公室工作无小事,每位同志的言行举止,不仅代表个人的形象,也代表办公室的形象,在某种程度上还代表着全公司的形象。所以,我部门积极鼓励工作人员勤于学习,乐于钻研。一年来,办公室根据公司党组的总体部署,坚持对本公司人员进行思想政治教育,加强队伍建设,营造了良好的学习氛围,有效地增强了办公室人员的责任意识和
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