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XX年设计大赛策划方案 篇一：简历设计大赛策划方案 　　一.活动名称：XX学院经管学院简历设计大赛 　　二.活动目的：四年大学生涯，说长不长，说短也短。考研也好，就业也罢，终要步入社会。就业形势严峻的当下，一份出色的简历，往往能让你从众多应聘者中脱颖而出。这次活动旨在提高我院学生的简历制作能力，找到自信，大胆创新，提升职场竞争力。 　　三.活动主题：简历你的自信 　　四.活动对象：经管学院全日制在校生 　　五.活动时间：征集阶段：3月27日-4月2日 　　评审阶段： 4月3日-4月4日 　　决赛时间：4月7日晚730 　　六.活动地点：多媒体(1) 　　七.参赛形式：普通纸质简历。 　　参赛要求： 　　(1) 用A4纸打印，张数较多可用订书机订好，彩印黑白不限; 　　(2) 必须个人自行设计且能反映个人特点(姓名、性别、专业、联系方式必填); 　　(3) 构思新颖，条理清晰，大方得体; 　　(4) 实用性强，能吸引用人单位的注意; 　　(5) 杜绝各种抄袭行为，一经发现立即取消参赛资格。 　　八.活动流程： 　　1.准备阶段 　　(1)提交活动策划书，征得团总支梁老师同意; 　　(2)填写活动申请表，交组织部盖章; 　　(3)申请场地; 　　(4)联系宣传部写海报宣传该活动; 　　(5)邀请嘉宾。 　　2.征集阶段 　　(1)通知各班班长在征集期内收集作品; 　　(2)征集结束前一天晚上由各班班长统一交至院学生会办公室(C501); 　　(3)学习实践部成员将所有作品统一整理。 　　3.评审阶段 　　(1) 由学生会干事将不符合参赛标准的作品排除; 　　(2) 由副部级学生会干部作初步评选; 　　(3) 邀请部长级以上学生会干部作二轮评选; 　　(4) 由学生会主席团成员确定最终决赛名单; 　　(5) 写海报公布决赛人员名单。 　　4.决赛阶段 　　(1) 提前布置活动场地，请宣传部成员作好记录和拍摄准备; 　　(2) 比赛开始前半小时选手及观众入场并开始签到; 　　(3) 选手抽签决定参赛顺序，选手赛前将U盘中的PPT文件传入电脑; 　　(4) 主持人宣布比赛开始，工作人员开始维持现场秩序; 　　(5) 选手依次上台演讲，展示并介绍自己的简历(结合PPT,时间在3分钟以内)，接受某一评委老师提问(两个公司面试常见问题)，其他评委打分; 　　(6) 平均各评委打分即选手最终得分; 　　(7) 评出一二三等奖及优秀奖; 　　(8) 评委为选手颁奖，选手合影留念。 　　(9) 评委老师做总结发言，主持人宣布比赛结束。 　　5.总结阶段 　　(1) 写好活动总结交至组织部、宣传部; 　　(2) 宣传部将活动新闻稿及照片发至校园网。 　　(3) 将活动策划书及活动总结送系办盖章交办公室放入部门档案。 　　6.素拓认证阶段 　　(1) 将活动参赛及获奖名单、观众名单交至组织部; 　　(2) 各班班长将观众名单及选手名单交至学办，组织部认证加分; 　　(3) 各班班长三日内领取并发放素拓卡。 　　九.奖项设置及活动预算 　　1.一等奖1名，二等奖3名，颁发证书及奖品;三等奖5名，优秀奖7名，颁发证书; 　　2.活动预算： 　　纸杯，茶水，证书，奖品，共计约30元。 　　附录： 　　1.应聘公司概况 　　中小型民营企业，部门：市场部，计划部，财务部，行政部，销售部，人事部 　　2.参赛要求： 　　(1)用A4纸打印，张数较多可用订书机订好，彩印黑白不限; 　　(2)必须个人独行设计且能反映自身特点，如有抄袭者取消参赛资格; 　　(3)构思新颖，条理清晰，大方得体; 　　(4)在简历中注明自己的姓名、性别、专业、班级、联系方式。 　　3.打分细则 　　初赛简历打分 　　(1)内容充实度(15分)(包括封面、个人信息、求职意向、教育背景、工作经历等内容) 　　(2)创意与设计(15分)(色彩搭配和谐) 　　(3)简历版式 (10分)(文字与图片比例合理，布局完整协调) 　　(4)整体效果 (10分) 　　决赛现场打分 　　(1)语言表达(10分) 　　(2)仪表举止(15分) 　　(3)心理素质(15分) 　　(4)观众情绪(10分) 　　4.评委 　　(1)前期三到四位学生会干部; 　　(2)决赛由四位老师担任。 篇二：校园模特暨服饰设计大赛策划方案 　　第一章 活动简介 　　一、活动原因 　　为了大学课余生活的更加丰富，使学