2011年全国自考公务员制度模…… 5-.pdfVIP

更多试卷，请访问9州考苑（) 2011年全国自考公务员制度模拟试卷(二) 一、单项选择题（本大题共30小题，每小题1分，共30分）在每小题列出的四个备选项 中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均 无分。 1. 法国公务员的任用权属于() A. 各部委首长 B. 总统 C. 议会 D. 各机构首长 答案：B 解析：本题考查公务员的任用权限。法国规定公务员的任用权属于总统，并授权所属主管部门行 使。因此选B。 2. 既是公务员培训的出发点和落脚点，也是衡量公务员培训成败的主要尺度的是() A. 培训次数 B. 培训实效和质量 C. 培训频率 D. 培训人数 答案：B 解析：本题考查公务员培训的基本原则。公务员培训的原则有：理论联系实际的原则；学用一致 的原则；按需施教的原则；讲求实效的原则。其中，培训实效和质量既是公务员培训的出发点和 落脚点，也是衡量公务员培训成败的主要尺度。因此选B。 3. 公务员法规定的新工资制度，从原来的15个级别，现在增加到() A. 20个 B. 22个 C. 30个 D. 27个 答案：D 解析：（P198-199）本题考查公务员工资制度。公务员法实施后，我国的工资级别由原来的15个 增至27个。因此选D。 4. 领导成员因工辞职，应当在接到党委通知后（）日内向任免机关提出申请。 A. 3 B. 10 C. 5 D. 7 答案：D 更多试卷，请访问9州考苑（) 解析：本题考查公务员因公辞职的规定。领导成员应当在接到党委通知后7日内向任免机关提出 辞职申请。因此选D。 5. 公务员法规定，公务员被辞退的条件之一是旷工或无正当理由逾期不归超过() A. 10天 B. 12天 C. 15天 D. 20天 答案：C 解析：本题考查公务员辞退的条件。公务员法规定，公务员无正当理由请假逾期不归或旷工连续 超过15天的，可以辞退。因此选C。 6. 公务员对行政机关作出的行政处分决定不服的，可以自收到行政处分决定之日起()内向监 察机关提出申诉。 A. 20日内 B. 30日内 C. 40日内 D. 60日内 答案：B 解析：本题考查公务员申诉期限。公务员对行政机关作出的行政处分不服的，可以自收到行政处 分决定之日起30日内向监察机关提出申诉。因此选B。 7. 宪法的相关规定为我国公务员法设定()提供了直接宪法依据，国外公务员制度则很少直接 设定此项权利。 A. 批评建议权 B. 申诉控告权 C. 职务保障权 D. 申请辞职权 答案：A 解析：本题考查公务员权利中的批评建议权。《宪法》第四十一条规定：“中华人民共和国对于 任何国家机关和国家工作人员，又提出批评建议的权利”，这是宪法赋予公民的一项基本权利 ，也是公务员法设定批评建议权的直接宪法保障。因此选A。 8. 公务员任职需贯彻的方针是() A. 革命化、职能化、知识化、专业化 B. 制度化、年轻化、知识化、专业化 C. 革命化、年轻化、知识化、规范化 D. 革命化、年轻化、知识化、专业化 答案：D 解析：（P97）本题考查公务员任职的原则。公务员任职需贯彻的“四化”方针是革命化、年轻 化、知识化、专业化。因此选D。 更多试卷，请访问9州考苑（) 9. 以下属于公务员考核的主观评价法的是() A. 关键事件法 B. 行为对照表法 C. 简单排序法 D. 目标管理法 答案：C 解析：（P86-87）本题考查公务员考核的方法。属于公务员考核的主观评价法的是简单排序法、 交错排序法、配对比较法、强制分布法等。因此选C。 10. 下列不属于个人绩效的评估的主要方法的是() A. 访谈法 B. 观察法