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1.(多选题)企业职工包括（ ）（多选） a、全职职工 ?? b、兼职职工 ?? c、临时职工 ?? d、董事会成员 正确答案:abcd??????????我的答案:abcd 2.(判断题)难以认定受益对象的非货币性福利，直接计入管理费用和应付职工薪酬 a、正确 ?? b、错误 ?? 正确答案:正确??????????我的答案:正确 3.(判断题)各类联营企业、私营企业和事业单位，按按照上月份全部职工工资总额的14%计提职工福利费 a、正确 ?? b、错误 ?? 正确答案:错误??????????我的答案:正确 4.(多选题)根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》规定，企业应当在附注中披露与职工薪酬有关的信息包括（ ）（多选） a、应当支付的因解除劳动关系给予的补偿，及其期末应付未付金额 ?? b、为职工提供的非货币性福利，及其计算依据 ?? c、应当为职工缴存的住房公积金，及其期末应付未付金额 ?? d、应当为职工缴纳的医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费，及其期末应付未付金额 正确答案:abcd??????????我的答案:abcd 5.(单选题)下列关于应付职工薪酬的相关表述，不正确的是（ ） a、.职工薪酬包括企业在职工在职期间和离职后给予的所有货币性薪酬和非货币性福利 ?? b、企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将应付的职工薪酬确认为负债 ?? c、企业在研发阶段发生的职工薪酬，均应当计入自行开发无形资产的成本 ?? d、以外购商品作为非货币性福利提供给职工的，应当按照该商品的公允价值和相关税费，计量应计入成本费用的职工薪酬金额 正确答案:c??????????我的答案:c 6.(单选题)租赁住房等资产供职工无偿使用的，应当根据受益对象，将每期应付的租金计入相关资产成本或费用，并确认（ ） a、应付职工薪酬 ?? b、预计负债 ?? c、投资收益 ?? d、其他应付款 正确答案:a??????????我的答案:a 7.(单选题)企业确认的辞退福利，应当计入（ ） a、生产成本 ?? b、制造费用 ?? c、管理费用 ?? d、营业外支出 正确答案:c??????????我的答案:c 8.(单选题)下列各项目中，不属于职工薪酬中的“职工”的（ ）是 a、临时职工 ?? b、独立董事 ?? c、兼职工程师 ?? d、为企业提供审计服务的注册会计师 正确答案:d??????????我的答案:d 9.(判断题)以购买商业保险形式提供给职工的各种保险待遇，不属于职工薪酬 a、正确 ?? b、错误 ?? 正确答案:错误??????????我的答案:错误 10.(判断题)因自愿接受裁减建议的职工数量、补偿标准等不确定而产生的或有负债，应当按照《企业会计准则第13 号——或有事项》披露 a、正确 ?? b、错误 ?? 正确答案:正确??????????我的答案:正确 11.(判断题)养老保险费，包括根据国家规定的标准向社会保险经办机构缴纳的基本养老保险费，以及根据企业年金计划向企业年金基金相关管理人缴纳的补充养老保险费 a、正确 ?? b、错误 ?? 正确答案:正确??????????我的答案:正确 12.(判断题)工会经费和职工教育经费属于职工薪酬 a、正确 ?? b、错误 ?? 正确答案:正确??????????我的答案:正确 13.(判断题)应当支付的因解除劳动关系给予的补偿，及其期末应付未付金额应当在附注中披露 a、正确 ?? b、错误 ?? 正确答案:正确??????????我的答案:正确 14.(判断题)支付工会经费和职工教育经费用于工会活动和职工培训，借记“其他应收款”科目，贷记“银行存款”等科目 a、正确 ?? b、错误 ?? 正确答案:错误??????????我的答案:错误 15.(判断题)企业为职工缴纳的基本养老保险金、补充养老保险费，以及为职工购买的商业养老保险，均属于企业提供的职工薪酬 a、正确 ?? b、错误 ?? 正确答案:正确??????????我的答案:正确 16.(判断题)企业比较财务报表中披露的本准则施行之前的信息与本准则要求不一致的，不需要按照本准则的规定进行追溯调整 a、正确 ?? b、错误 ?? 正确答案:错误??????????我的答案:错误 17.(多选题)下列各项中，应作为应付职工薪酬核算的有（ ）（多选） a、支付的工会经费 ?? b、支付的职工教育经费 ?? c、为职工支付的住房公积金 ?? d、为职工无偿提供的医疗保健服务 正确答案:abcd??????????我的答案:abcd 18.(判断题)企业将自产产品作为非货币性福利发放给职工的，应按照该产品的账面价值，计入相关资产成本或费用，同时确认为应付职工薪酬 a、正确 ?? b、错误 ??