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HSE培训技巧教案
健康、安全、环境(HSE)培训教案
时间 2014.3.14 授课人 段振华、苑春富 课型 理论 教学目的及要求 使员工掌握健康、安全、环境(H、S、E)知识,提高安全意识,提高自我防护能力。 教学重点、难点 HSE理论、法规、安全操作规程
第一部分
一、HSE管理体系基本概念:
它是指实施安全、环境与健康管理的组织机构、职责、做法、程序、过程和资源等而构成的整体。HSE管理体系是三位一体管理体系。H(健康)是指人身体上没有疾病,在心理上保持一种完好的状态;Safety(安全)是指在劳动生产过程中,努力改善劳动条件、克服不安全因素,使劳动生产在保证劳动者健康、企业财产不受损失、人民生命安全的前提下顺利进行;Environment(环境)是指与人类密切相关的、影响人类生活和生产活动的各种自然力量或作用的总和,它不仅包括各种自然因素的组合,还包括人类与自然因素间相互形成的生态关系的组合。由于安全、环境与健康的管理在实际工作过程中有着密不可分的联系,因此把健康(Health)、安全 (Safety)和环境(Environment)形成一个整体的管理体系,是现代石油企业的必然。
二、为什么要引荐和实施HSE管理体系文件
第一,它是企业自身发展的需要它主要包括以下几个方面:
1、社会主义市场经济呼唤新的管理模式,
2、企业自主负责要有良好的自我约束机制,
3、企业效益或利益的需要:
可促进企业进入国际市场
可减少成本、节约资源和能源
可减少各类事故的发生
可提高企业的HSE管理水平
可改善企业形象,取得经济效益和社会效益双丰收
4、帮助企业满足有关的法律及法规的要求
第二,是全球经济一体化要求
(1)公平竞争(2)社会责任(3)国际HSE管理体系标准一体化
第三,是我国政府的要求
(1)国家领导人及政府的重视政府要求 (2)满足法规要求
第四是中石油集团公司的要求
(1)集团公司领导的重视和要求
(2)国际石油行业的市场需要
四、建立及实施HSE管理体系的作用
1、减少各类事故的发生、降低风险;
2、减少及预防污染、节约资源和能源,可减少成本
3、提高企业安全、环境与健康管理水平
4、改善企业形象、取得经济效益和社会效益
5、实现可持续发展战略的目标
6、对石油企业进入国内国际市场将起到良好的促进作用
第二部分
一、中国石油天然气集团公司反违章六条禁令:
(一)严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作。
(二)严禁违反操作规程操作。
(三)严禁无票证从事危险作业。
(四)严禁脱岗、睡岗和酒后上岗。
(五)严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品。
(六)严禁违章指挥、强令他人违章作业。
二、《中华人民共和国民法通则》规定:危险作业包括高空、高压、易燃、易爆、剧毒、放射性、高速工具等对周围环境有高度危险的作业。
三、高处作业是指在坠落高度基准面2米以上(含2米)位置有可能坠落的场所进行的作业。
四、动火作业是指在禁火区进行焊接与切割作业及在易燃易爆场所使用喷灯、电钻、砂轮等进行可能产生火焰、火花及赤热表面的临时性作业。
五、从事接触射线或中子流的作业称之为放射性作业。放射性射线对人体细胞和组织都有不同程度的伤害作用。
六、《安全生产法》规定:生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业时,应当安排专门人员进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。
七、《危险作业审批管理制度》规定:凡属于危险作业范围的都必须经主管部门办理危险作业审批手续。
八、从事危险作业的人员必须经过严格的培训、考试,并持有相应的上岗证书。
九、在进行危险作业操作前,必须取得工作许可证或操作票,并制定具体的安全防范措施,将安全陷患降到最少。
十、在需要打破正常安全体系的地方进行修理、更换等作业,就需要特定的计划和预防措施,这就是工作或作业许可体系。
十一、工作许可体系是用风险评估方法和危害判别原理,制定的书面程序文章,以使从事该项工作的人清楚并得到授权,采取消减和预防措施,对风险进行控制。
十二、危险作业人员应年满18周岁以上,身体健康,无高血压、心脏病、严重贫血、关节炎、精神衰弱和深度近视等职业禁忌症。
十三、危险作业程序包括:申请、审批、作业、监督、总结等过程,整个程序一定要严格、规范。
十四、危险作业准备包括:作业前培训,熟悉作业标准,掌握安全要点和异常情况对策,现场清理整顿,工具设备及服装护具准备,确定并熟悉指挥联络方式等。
十五、作业前的检查包括:自检、领导检查和安全技术人员检查。作业中,指挥人员和作业人员均应严格按照预定方案进行。
十六、集团公司规定严禁酒后上岗,最基本的要求是班前6小时以内,以及在班中绝对严禁饮酒。
十七、班组长是班组安全建设的中心环节。
第三部分
1、说出两种遇水燃烧的物质?
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