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XX公司司炉工培训; 1、锅炉及锅炉房设备的任务，在于安全可靠、经济有效地把燃料的化学能转化为热能，进而将热能传递给水，以生产热水或蒸汽。 2、用于动力、发电方面的锅炉，叫做动力锅炉；把用于工业及采暖方面的锅炉，称为供热锅炉，又称工业锅炉。按锅炉燃用的燃料不同，又分为燃气锅炉，燃油锅炉，汽油两用锅炉以及燃煤锅炉等。 ;炉;几个重要概念：;锅炉，最根本的组成是汽锅和炉子两大部分。燃料在炉子里进行燃烧，将它的化学能转化为热能；高温的燃烧产物——烟气则通过汽锅受热面将热量传递给汽锅内温度较低的水，水被加热、进而沸腾汽化，生成蒸汽。; 1、锅炉的工作包括三个同时进行着的过程：燃料的燃烧过程、烟气向水的传热过程和水的受热汽化升温过程（对蒸汽锅炉而言）。 2、燃料（燃气或柴油）通过送风机经过燃烧器与空气混合送入燃烧室，进行燃烧反应形成高温烟气。整个过程称为燃烧过程。 3、要保证良好的燃烧必须要有高温的环境，充足的空气量和空气与燃料的良好混合。当然为了锅炉燃烧的持续进行，还得连续不断地供应燃料、空气和排出烟气。 ;燃料进入锅炉燃烧的基本过程：燃烧　 炉膛(或炉排)　　除渣设备。;锅炉房设备的组成;1.燃料供应系统;2.送、引风系统;3.水系统(包括排污系统);4.仪表控制系统;工业链条炉示意图 ;岗 位 责 任 制 ;司炉工岗位职责;水处理人员岗位职责 ;交接班制度;“五交”是：（1）锅炉压力、水位、温度和燃烧正常。 （2）锅炉安全附件灵敏可靠。 （3）锅炉本体和附属设备无异常。 （4）运行记录齐全、正确、备件、工具、用具齐全无损坏。 （5）锅炉房整洁，达到文明生产。 “五不交”是：（1）不交给喝醉洒或有重病不宜操作的司炉人员。 （2）在处理事故时不进行交接班。 （3）接班人员未到时，不交给其他无证的非正式司炉人员。 （4）锅炉本体和附属设备出现异常现象时不交。 （5）锅炉压力、水位、温度或燃烧不正常时不交。 6、交接班时交班人员???将有关运行及供汽方面的通知和指令告知接班人员，交接的内容和存在的问题应认真记入运行记录和交接班记录并签字。7、交接班完成后发现的设备运行问题，原则上由接班者负责。 ;常压热水锅炉操作规程 ;1、看不清水位标志。 2、锅炉漏水。 3、锅炉补水设备失效。 4、水位计、安全阀、排污阀、压力表损坏或失灵。 5、锅炉炉墙有裂缝或锅炉钢架烧红。 6、锅炉燃烧器故障。 第五条 每班必须排污一次，排污后要检查排污阀是否有泄漏。第六条 当锅炉开启后，若发现不升温，要立即停机，检查锅炉是否缺水。第七条 循环泵开启后，检查水泵循环系统压力应稳定在0.3MPa，发现异常要采取补水等措施。;泵作业操作规程 ;锅炉水质要求 ;司炉工 操作规程;第七条 夏季停用时不要放水，避免氧腐蚀。冬季停用时将水彻底放干净，避免将管道、阀门、水泵等冻裂。 第八条 锅炉本体或循环系统内发生结冰或堵塞时，排除故障后再点火使用，否则烧坏炉胆。 第九条 锅炉水质应符合GB1576 低压锅炉水质 第十条 锅炉顶部通大气孔不得封闭、缩径、堵塞。 第十一条　每班必须排污一次。 第十二条 对口交接班，接班人员未到不准离岗。