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“八荣八耻”学习体会（工会）与“八荣八耻”应成为公民基本行为准则合集 “八荣八耻”学习体会（工会） 工会要求各级工会组织和广大工会干部认真学习贯彻总书记的重要讲话精神，在广大职工中大力开展社会主义荣辱观教育，促进职工队伍思想道德建设，激励广大职工为实现全面建设小康社会宏伟目标建功立业。全总还将在全国职工中开展“树立正确荣辱观，增强主人翁责任感”的主题教育活动。 这无疑是当前摆在各级工会组织和广大工会干部面前的一项重大而紧迫的政治任务。这既是深入贯彻、努力践行社会主义荣辱观的具体行动，也是新形势下充分发挥工人阶级先进性、展示工会组织凝聚力，进而推动全社会形成文明和谐社会主义新风尚的重要契机。 大力弘扬社会主义荣辱观，工人阶级应当走在践行的前列，做落实的模范、弘扬的典范。在社会主义建设的伟大实践中，我国工人阶级队伍中涌现出一大批公而忘私、艰苦奋斗、真诚奉献、不计名利、忠于职守、自强不息的优秀人物，他们身上所展现出的工人阶级主人翁精神和优秀品质，成为全社会的宝贵精神财富，影响和带动了一代又一代社会成员的成长进步。今天，广大职工特别是广大青年职工要继续大力弘扬伟大的劳模精神，以“八荣八耻”为镜，既要做社会主义现代化建设的主力军，还要做弘扬社会正气、实践社会主义荣辱观的主力军。 广大职工要以国家主人翁的姿态，从我做起，从现在做起，从身边事做起，努力争做树立和弘扬社会主义荣辱观的先进模范。要努力做敬业报国的模范，热爱祖国，服务人民，爱岗敬业，勤奋工作，勇于创新，淡泊名利，甘于奉献；做崇尚科学的模范，在工作中刻苦学习，勤于钻研，积极探索，不断增强学习能力、创新能力、竞争能力、创业能力，争做知识型、技能型职工；做团结互助的模范，团结一心，众志成城，相互持助，和衷共济，宽容谦逊，友善合作；做诚信守法的模范，牢记“诚信是为人之本，守信是立事之先”，表里如一，言行一致，诚实守信，办事公道，服务群众，奉献社会；做艰苦奋斗的模范，继承和发扬勤俭节约、艰苦奋斗的光荣传统，知难而进，不怕挫折，顽强拼搏，为实现“十一五”规划和全面建设小康社会的宏伟目标作出更大的贡献。 大力弘扬社会主义荣辱观，各级工会要强化政治意识、大局意识、责任意识，紧密结合“当好主力军、建功‘十一五’、和谐奔小康”竞赛活动和“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，充分利用工会各类职工宣传教育文化阵地，以职工群众所喜闻乐见、丰富多样的形式和载体，大力宣传社会主义荣辱观。广大工会干部要深刻领会总书记重要讲话精神，带头弘扬社会主义荣辱观。要树立求真务实、勇于创新、奋发有为的工作作风，深入实际，深入基层，深入职工群众之中，关心职工的疾苦，倾听职工的呼声，反映职工的意愿，为职工诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事。要进一步提高自身素质，加强学习，努力实践，提高思想道德素养，努力做实践社会主义荣辱观的模范和表率。 我们相信，“知荣辱、树新风”必将成为全国亿万职工的自觉行动，工人阶级必将在全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会中继续发挥主力军作用。 “八荣八耻”应成为公民基本行为准则 胡锦涛总书记在政协民盟民进联组会上阐述社会主义荣辱观时，提出了“八个为荣、八个为耻”，在两会代表委员中产生热烈反响，认为它具有重要的现实指导意义。笔者认为，“八荣八耻”是新时期社会主义道德的基础，应该成为全体公民的基本行为准则。笔者之所以认为“八荣八耻”是新时期社会主义道德的基础，主要是因为这“八荣八耻”涉及社会生活的各个方面，也覆盖了公民行为的不同层面。它既包含了每个公民对国家的态度，这是公民成为公民、享有权利和承担义务的基础，是公民的归属感和角色认知；也包含了公民对他人的态度，这是公民权利实现、构建社会和谐的前提。它既有对国家各类工作人员的要求，只有服务人民才能回归公仆角色，才能抛弃官本位，坚持以人为本、执政为民理念，也才能发展民生，实现社会进步；也有对普通公民的要求，崇尚科学、辛苦劳动、诚实守信、遵纪守法、艰苦奋斗是对包括国家公职人员在内的每个公民的一般要求，因为一个社会如果它的公民愚昧无知、好逸恶劳、损人利己、见利忘义、违法乱纪和骄奢淫逸，那这个社会将是勾心斗角、物欲横流、道德败坏的社会。在这样的社会中，富强、民主、文明都是一句空话，是不可能实现的。也正是在这个意义上，我们说社会风气是社会文明程度的重要标志，是社会价值导向的集中体现。树立良好的社会风气是广大人民群众的强烈愿望，也是经济社会顺利发展的必然要求。良好社会风气的形成，一靠法律规范，二靠道德约束。我们常说，法律是道德底线。任何公民违背法律，都要受到国家的强制制裁。而道德是一种高标准和高要求，同时也是一种“软约束”，它靠社会舆论的支持、鼓励或谴责，来抑扬人们的行为，保证社会个体的行为符合主流道德的要求。当前，在一些法律未涉及的领域，主要靠道德