秘书处2017年年终总结会会议纪要与秘书处工作总结(范文)合集.docVIP

秘书处2017年年终总结会会议纪要与秘书处工作总结(范文)合集 秘书处2017年年终总结会会议纪要 秘书处20**年年终总结会会议纪要 会议时间：2017年1月26日会议地点：协会一楼培训室参会人员：王xx、杨xx宏、何xx主持人：杨xx记录人：李xx会议议题：20**年度工作总结及2017年工作计划、表彰优秀会议纪要： 一、各部门负责人及秘书处作20**年工作总结及2017年工作计划汇报 1、行业发展部梁周强主任汇报 2、培训鉴定部任旭红主任汇报 3、质量技术部叶志明主任汇报 4、综合办公室李彩虹主任汇报 5、副秘书长黄高华汇报 6、秘书长杨建华汇报二、王爱志会长对20**年的秘书处工作进行点评并对2017年秘书处各部门重点工作进行了部署。 1、20**年协会的工作得到业务指导部门领导和相关科室负责人的认可，说明今年协会工作取的成绩不俗。 2、关于成立绿色建筑协会问题。绿色建筑涵盖科研、规划、设计、开发、施工等很多领域，是否建立绿色建筑协会，我们要权衡利弊，认真考量。 3、加强“两个服务”。给政府服务，给企业服务。协会与会员企业的关系是鱼与水的关系，只有把政府部门的服务搞好了，才能为企业争取到更多的政策和良好的营商环境申请政府购买服务项目的重要性。两个目的，营商干事要费用，二是通过申请购买服务让局里知道我们干了那些事。 5、要进一步对会员企业加强沟通。综合办公室要创造沟通的平台。2017年建筑行业发展形势不容乐观，营改增势在必行，要引导企业关注行业政策，加强对会员单位的宣传，尽到协会的责任，为他们服务。 6、加强协会自身建设。提出全体人员要利用时间学习《本协会的五年发展规划》，对规划提出的工作目标一步一步的实现。 7、公布20**年度9-12月绩效考核的成绩，最高123.7分，最低91分。全部达到A级。给大家按绩效考核管理办法给予奖励。考核的目的是让大家明确工作方向，明确职责，更好的做好工作，提出考核的指标存在不足的地方要根据实际情况进行适当的调整，加以修订。 8、提出各部门不足之处： （1）行业发展部： ① 会员数比上一年减少，需及时了解企业原因。 ② 专家库的建设。专家的招聘要有明确的条件，可通过网络、媒体等形式公开招聘，然后进行培训、考核、发证，有些专业不够人数的可以与省协会的专家库引进。 ③ 绿色施工的评选，我们没有经验，可以到外省市去考察学习他们的评选方法，取得经验，然后实施。 ④ 加强企业的沟通走访，把协会服务政府的影响力传达给企业，同时也对收集企业需要哪些服务、有什么需求。 （2）培训鉴定部： ① 增加铝合金模板技工人员的种类培训，与相关部门取得联系，有几百人。 ② 建星基地可作特殊工种培训，如爬架工、塔吊，与相关培训机构沟通。 ③ 劳动竞赛要联合市总工会开展起来。 （3）质量技术部： ① 市优质工程奖的评选办法要把专业工程的评选加上去，绿色施工和结构评优的评选细则也要尽快出台。绿色施工和结构评优是随时都可以开展起来。 ② 专家库建设合行业发展部一样要尽快按计划完成。 （4）综合办公室： ① 加强协会文化建设，使大家有归属感，可以大的企业联动。 ② 利用协会平台，为企业做宣传。 ③ 开展慈善公益活动，可以采取多种形式进行。 三、“优秀员工”、“优秀部门”评选 采取无计名投票方式选出，叶志明、杨建华、梁周强荣获 “优秀员工”。 秘书处工作总结 秘书处工作总结 在20**年度上半学期院学生会不失时机地开展了丰富多彩的校园文化活动,满足了广大同学的精神文化需求,同时带领同学们走在了时代的前沿,以最新的理念,大胆的创意营造了积极健康的校园文化氛围,充分激发了广大同学的创造能力,提高了广大同学的综合素质，为10上半年度的学生会工作画上了圆满的句号。 该学期,秘书处根据学校及学院指示，完成了既定工作并组织了一定的学生活动，引导了院学生工作的发展，协调了学生会各部门的工作，为同学们提供了优质的服务。 重要的工作即为完成主席团与各部门的上传下达工作，及时将主席团的决策传达给各部、分配各部工作，同时要将各部门情况及时反映给主席团、及协调活动中各部任务，以备主席团及时做出工作调整。秘书处的枢纽工作关系到整个学生会的运转，极为重要，本年度已认真完成此项工作，使学生会的工作顺利进行。 学生会的管理秘书处负责很大一部分。在学生会的领导班子确立后，要做部门职能细化，分工明确，并对各部门进行干部培养，使学生会成为具有战斗力的整体。物品及财务管理。学生会的活动经费及物品多由秘书处备案管理。有部门要举办活动时，须向秘书处提交经费预算，经秘书处审批后方可领取经费。学生会物品不经秘书处批准不得擅自挪用。对于管理工作，秘书处认真负责并得到主席团认可。从总体上说，秘书处的事务比较细、杂，也很繁琐，需要一定的细心和耐心，要沉得住气。但较之其他部门，秘