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当前我国行政体制改革路径研究
当前我国行政体制改革路径研究
摘 要:行政体制改革是建设法治政府的前提和途径,同时又必须依靠法律制度的支持和保障。根据这一基本关系,本文着重从改革方向,以及从横向和纵向两个层面,探讨了推进我国行政体制改革的路径。
关键词:行政体制 改革 路径
当前,我国正处于社会转型的重要时期,因此推进行政管理体制改革,实现政府职能转变,加强各级政府的社会管理和公共服务职能,对加快我国公共服务型政府建设,更好地保障和促进社会和谐具有十分重要的意义。在行政管理体制改革总体部署中,建设服务型政府和法治政府是深化改革的基本方向和目标。这就需要分析服务型政府和法治政府对深化行政体制改革提出了什么要求,两者之间的关系是什么,从而更好地把握改革的方向,选准改革的切入点。
1.改革方向:服务型政府与法治政府
1.1建设服务型政府对行政体制改革的要求
服务型政府的主要标志归纳起来有三点:从性质上讲,服务型政府是始终履行全心全意为人民服务根本宗旨的政府,诚心诚意为人民造福;从职能上讲,服务型政府是能够全面正确履行政府职能的政府,在搞好经济调节、市场监管的同时,更加注重社会管理和公共服务;从管理方式上讲,服务型政府是管理与服务有机结合的政府,寓管理于服务之中,在管理中体现服务。建设服务型政府,必然要求从以下方面深化行政体制改革。在转变职能方面,加快推进政企分开、政资分开、政事分开、政府与市场中介组织分开,把不该由政府管的事转移出去,把该由政府管的事管好;全面正确履行政府职能,在加强和改善经济调节、市场监管的同时,更加注重社会管理和公共服务,更加重视社会管理和公共服务,维护社会公正和社会秩序,促进基本公共服务均等化。在机构设置方面,按照精简统一效能的原则和决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的要求,紧紧围绕职能转变和理顺职责关系,进一步优化政府组织结构,规范机构设置,继续推进职能有机统一的大部门体制,完善行政运行机制,着力解决机构重叠、职能交叉、权责脱节、多头管理等突出问题。在管理方式方面,寓管理于服务之中,在管理中体现服务;推行信息公开、电子政务、简化办事程序,进一步提高政府服务的效率、质量和水平;推行以公共服务为主要内容的绩效管理制度和行政问责制度,完善行政运行机制,提高政府的执行力和公信力。
1.2建设法治政府对行政体制改革的要求
在十七大报告、十七届二中全会《关于深化行政管理体制改革的意见》和《全面推进依法行政实施纲要》(以下简称《纲要》)等重要文献中,都对深化行政体制改革、建设法治政府提出了要求。这里,主要以《纲要》为例,说明建设法治政府对行政体制改革提出的要求。在转变职能方面,《纲要》的规定包括“政企分开、政事分开,政府与市场、政府与社会的关系基本理顺,政府的经济调节、市场监管、社会管理和公共服务职能基本到位”;“强化公共服务职能和公共服务意识,简化公共服务程序,降低公共服务成本,逐步建立统一、公开、公平、公正的现代公共服务体制”。在机构设置方面,《纲要》规定应“合理划分和依法规范各级行政机关的职能和权限。科学合理设置政府机构,核定人员编制,实现政府职责、机构和编制的法定化”,做到“中央政府和地方政府之间、政府各部门之问的职能和权限比较明确。”在管理方式方面,《纲要》明确规定“行政机关实施行政管理,应当遵守法定时限,积极履行法定职责,提高办事效率,提供优质服务,方便公民、法人和其他组织”;“加快电子政务建设,推进政府上网工程的建设和运用,扩大政府网上办公的范围;政府部门之间应当尽快做到信息互通和资源共享,提高政府办事效率,降低管理成本,创新管理方式,方便人民群众”。
1.3服务型政府与法治政府相辅相成
就行政体制改革而言,建设服务型政府与法治政府的要求各有侧重,角度和途径也有所区别,例如服务型政府侧重从性质、职能和管理的角度提出改革要求,法治政府则侧重从立法、执法和监督角度提出改革要求;然而,从基本方向、价值取向、主要内容等方面看,两者的要求基本上是一致的,都着眼于深入贯彻落实科学发展观,全面正确履行政府职能,全面建设小康社会,建立人民满意的政府。所以,在行政体制改革过程中,建设服务型政府和法治政府是并行不悖、相辅相成的关系,在一定意义上说,建设服务型政府的过程也就是建设法治政府,反之亦然。
2.改革路径:横向推进与纵向推进
从改革的视角看,深化行政体制改革可从横向和纵向两个层面展开,其中横向行政体制改革主要涉及一级政府部门之间的职能和机构调整;纵向行政体制改革主要涉及不同层级政府之间的职能和机构调整。之所以需要从纵横两个层面推进改革,是因为不同层面行政体制改革的内容和重点有所不同、各有侧重。无论是职能转变,还是机构改革,都应做到有的放矢,措
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