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2015 年医院领导班子述述廉报告
2015 年医院领导班子述职述廉报告2015 年我院党委以党的十八大精神统领医院工作, 强化“以病人为中心, 以质量为核心” 的服务理念, 建立健全质量控制体系, 努力践行“厚德、 精医、 创新、 奉献” 的院训, 紧紧围绕我院等级医院迎评这个中心深入开展工作, 为人民群众提供优质、 高效、 安全、 便捷和经济的医疗服务,较好的完成了 各项工作任务。 一、 加强思想建设, 落实党风廉政建设责任制, 筑牢医院党建工作基础 ( 一) 抓好政治理论学习, 把干部职工的思想统一到十八大和上级会议精神上来。 一是认 中央 xx 工作座谈会和自 治区第九次党代会精神, 贯彻学习中央、 自 治区关于党风廉政建设的文件规定, 及时传达地委党风廉政建设工作会议精神。 二是加强对领导干部的党性、 党风、 党纪教育和党的光荣传统、 优良作风教育, 不断增强领导干部拒腐防变能力 。 组织全体干部职工认真学习《中国共产党纪律处罚 条例》、《中国共产党党员 领导干部廉洁从政若干准则 》 等党纪政纪和各项规章制度。 三是在全院开展了 “书记上党课” 活动, 营造学习的浓厚氛围。 七一来临之际我院党委副书记为全院 及入党积极分子, 共 100多人上了 一堂生动的以“学党史、 知党情、 强党性” 为主题 的专题党课。 同时各党支部书记也围绕中央“八项规定” 和近年来党内发生的违法违纪案件, 突出“清廉为政、 永葆纯洁” 这一主题, 带头为各支部党员 干部上一次党课。 四是丰富廉政文化活动的内容和形式, 使廉政文化贴近生活、 贴近实际, 开展了 廉政亲情寄、 着力营造以廉为荣、 以贪为耻的良好氛围。 五是深入开展民族团结、 民族宗教、 法制宣传三项集中教育活动。 开展了 对 xx三史、 六史以及自 治的学习 , 并进行了 测试。 举办了 多期以加强民族团结, 维护社会稳定的专题报告会, 建立了 各项维稳应急预案, 进行了 维稳应急演练, 加强了 维稳力度, 对不稳定因素及时进行了 排查。 ( 二) 抓责任落实, 切实筑牢基层党建工作基础。 年初召开专题会议对党建工作进行了 安排部署, 与各党支部签订了 《党建目 标管理责任书》, 分层次签订了 《党风廉政建设责任书》, 实行了 一级监督一级, 狠抓责任追究, 并印发了各项考核指标, 把党建责任制的落实与 业务工作紧密结合起来, 并与年 标考核挂钩。 ( 三) 院党委坚持民主集中制, 在关系 群众切身利益的重大问题上, 充分发扬民主。 一是党委一班人认真贯彻执行民主集中制, 对涉及“五重一大” 事项, 执行集体决策, 认真履行分管岗 位职责。 二是对领导班子成员 进行了 合理分工。 三是强化社会监督和职工监督, 推进党务公开工作。 我 院党务公开工作围绕医院发展建设的中心, 今年医院还在外科大楼和” 120“急救中心的楼内外设置了 5 块电子大屏幕,实时滚动播出医院专家出诊信息, 专家简介, 医疗服务价格公示等信息, 重新制作了 院务公开公示栏, 通过设置院务公开专栏, 通过医院网、 电子显示屏、 触摸屏等窗口 , 全面实行“两公开一公示”。 院党委聘请了 社会监督员 ,邀请他们不定期到医院明查暗访, 医院定期召开监督员 座谈会, 及时收集监督员 意见反馈, 虚心听取社会各界建议, 及时改进工作。 ( 四) 完成中层领导干部竞聘上岗工作。 通过竞聘演讲、 民主评议、 组织考察、 院内公示, 4 月 份完成了 57 名 中层领导干部竞聘上岗的工作。 8 月 份完成了 27 名 护士长竞聘上岗工作。 整个竞聘过程计划严密, 公平、 公正”的原则 , 没有发生任人为亲, 徇私舞弊现象。 ( 五) 加强作风建设, 提升服务水平。 一是进一步改进工作作风、 密切联系 群众。 医院制定了 《地区中心医院改进工作作风密切联系 群众的九项规定》, 各党支部、 科室严格按照文件规定, 认真贯彻落实, 切实加强党的作风建设。 二是在全院开展了 会员 卡清退活动, 大家从自 身做起, 严肃认真地做好清退工作。 三是院党委扎实开展以“为民务实清廉” 为主题的教育实践活动。 七一前夕 , 院党委组织各党支部支委及第五批援疆干部分三 石仁子乡 和花园 乡 开展了 以“保持共产党员 先进性 立足岗 位做贡献” 为主题的一次特殊党日 活动, 免费发放药品 4000 余元, 免费测量血压, 为前来就诊的患者发放医疗保健知识宣传资料百余份。 护理部还为巴里坤县医院的 40 多名 护士讲了 一堂以增强团队精神为主题的讲座。 四是继续深入开展 “支部进社区、干部下基层” 的“结对共建” 活动, 各党支部组织党员 到社区开展义诊活动。 五是加强对院级领导干部与基建、 药品、设备、 物资采购、 人事及劳动工资、 财务管理等热点岗位的 的监督, 促进我院行
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