掘一队学习三提高总结.docVIP

学习“三思考三查摆三提升”情况汇报 通过学习“三思考三查摆三提升” 精神，我深受鼓舞，促动很大，感想颇多。感到新疆公司在这加速发展的关键时刻，进行“三思考三查摆三提升”情况汇报，非常及时，非常必要，非常重要！现将学习情况汇报如下： 1、要树立敢于率先突破发展的理念。我队新工人多、技术工人少，纵然无法和成熟矿井区队比较，但我们也绝不能因此甘于落后，就此沉沦，要有大魄力、大手笔、大作为，敢以成熟矿井为标杆，主动加压，积极创新工作思路，创新工作手段，创新工作措施，提高发展水平，加快发展步伐，率先实现突破发展。 2、要树立捕捉机遇、抢抓机遇、创造机遇的理念。在发展过程中，我们要善于捕捉各方信息，透过现象，捕捉机遇，加快发展；要抢抓机遇，用好用活政策，充分利用新疆特殊的条件，争取更多的发展推动力；要创造机遇，善于争先创优，善于发现优势，打造优势，利用优势，开发优势，把优势当作发展资源来经营，不求所有，只求所在；不求形式，只求实效；不求完美，只求特色；不求多点开花，只求独树一帜。 3、要树立长远眼光、共赢共荣、包容发展的理念。只要有利于推动突破发展，有利于加快突破发展，有利于率先突破发展，有利于我矿安全生产的，都可以为我所用。 　　4、解放思想，推动全队突破发展，要始终保持强烈创新的良好愿望，形成改革的风气、开放的风气、竞争的风气、创新的风气；始终保持容纳创新的宽广胸襟，形成善于创新、锐意创新的风气；始终保持创新的良好本领，形成善于学习，勤于钻研，提高工作本领；始终保持创新的巨大勇气，形成敢于创新，大胆创新、争先创新的风气，克服怕出乱子、怕犯错误、怕担风险的思想。 4、解放思想的程度决定着发展的速度和力度。一定要率先解放思想，克服因循守旧、安于现状、怕担风险、不敢竞争、不思进取、小富即安、封闭保守的心态和过时落后的习惯观念，努力转变那种缺乏激情、喜好空谈的消极精神状态，切实把思想统一到冯总的讲话精神上来。一定要增强坚持加快发展、推进科学发展、促进和谐发展的紧迫感、危机感和责任感，要把做好本职工作是正常工作，服务经济发展、安全生产才是大成绩。真正做到每天都有新作为，每天都有新激情，以思想的大解放、观念的大转变促进潘津工业煤矿的大发展大跨越。我作为一名掘进一队队长，又在潘津这特定环境里工作，既是严峻的考验，又是形象的展示，我要急领导、工人之所急，办领导、职工之所需，做到主动服务、高效服务，高标准严格要求自己，不断提高工作能力和工作水平，从自身做起，从每件小事做起，不利与发展的话不说，不利发展的事不做，努力查找自身不足，深剖思想根源，深入解放思想，积极投身工作中去，为新疆公司的跨越式发展做出积极的贡献。 新疆公司作为河南煤化集团进军新疆的桥头堡，而潘金煤矿又是河南煤化在北疆特别是在伊犁地区的桥头堡。我们的表现和企业的发展直接影响到河南煤化在新疆的资源整合和企业下一步的发展。潘津工业煤矿属于技改型矿井，存在着基础差、起步晚、队伍弱、人员少等不利因素。面对如此情况我们应向标兵看齐，从自身做起，不断提高自己、完善自己，使自己成为一名合格的煤化人。在工作中我们要抱着以矿为家，矿荣己荣、矿损己损的思想，以“用心做事，追求卓越”的思想去完成每一项工作。一个优秀的企业可以造就一大批优秀的人才，而成千上万的优秀人才才创造了河南煤化的今天。潘津煤矿的未来需要我们去创造，让我们心往一处想，劲往一处使，同心同德，凝合力量，携手共进一起去创造美好的未来。 掘一队：杜伟 2011年9月2日