工程及安管理制度(试行)333.docVIP

PAGE PAGE 46 附表1 风 险 评 价 表 事故发生的可能性（L） 曝露于危险环境频繁程度（E） 发生事故产生的后果（C） 分数值 事故发生的可能性 分数值 频繁程度 分数值 后果 10 完全可以预料 10 连续曝露 100 大灾难，许多人死亡 6 相当可能 6 每天工作时间曝露 40 灾难，数人死亡 3 可能，但不经常 3 每周一次或偶然曝露 15 非常严重，一人死亡 1 可能性小，完全意外 2 每月一次曝露 7 严重，重伤 0.5 极不可能，可以设想 1 每年几次曝露 3 重大，伤残 0.2 极不可能 0.5 非常罕见地曝露 1 引人注目，不利于基本的健康安全要求 0.1 实际不可能 附表2 危险程度及风险等级划分准则 D值 等级 危险程度 ＞320 Ⅰ 及其危险，不能继续作业 160～320 Ⅱ 高度危险，需立即整改 70～160 Ⅲ 显著危险，需要整改 20～70 Ⅳ 一般危险，需要注意 ＜20 Ⅴ 稍有危险，可以接受 永兴河梯级水电站安全文明施工考核细则 1 总则 1.1 根据《永兴河梯级水电站安全文明施工管理办法》，特制定本细则。 1.2 本细则适用于参与永兴河梯级水电站工程建设的所有参建单位。 2 奖励 2.1 奖励分标段工程总安全目标、年度安全目标奖励和月度安全考核奖励。 2.2 当年实现了年度安全目标、没有发生《安全文明施工管理办法》规定的“六不发生”事故，按合同规定给予奖励，当年的施工期不足12个月的，按实际施工月数折算；合同期内没有发生“六不发生”事故、实现了合同（标段）工程总安全目标，按合同规定给予奖励。 2.3 月度安全考核奖励根据安委会制订的“安全文明考核评分细则”按月进行，上个月的26日至当月的25日为当月的考核统计期，月底前公布考核评分结果。考核按百分制，低于70分的不予奖励，高于70分（含）的按下列公式计算奖励金额F： F=a*B/100 式中: F——当月所得安全奖励总额 B——合同规定的该标段的月安全奖励额度 a——当月所得分值（70～100） 2.4 当月或当年发生了“六不发生”事故后，取消当期安全奖励，并按本细则予以相应处罚。 3 安全施工违章处罚 3.1各参建单位在进场后四周内没有建立安全管理体系及机构（安全管理网络）者罚款5000元，并限期整改。 3.2 各参建单位在进场后四周之内没有制订各种安全生产规章制度者罚款2000元，并限期整改。 3.3 施工单位必须成立义务消防队，并根据人员进场情况适时调整。如开工后二周之内仍没有成立，罚款2000元，并责令限期整改。 3.4 施工单位正式开工前没有和与其有安全干扰的其他施工单位签订安全管理协议，后进场的施工单位罚款5000元、先进场的施工单位罚款1000元；监理向应签而未签安全协议的单位签发开工令，监理部罚款2000元。 3.5 安全活动要按有关规定每月定期开展，要讲究实效，不能流于形式，安全活动要有详细的记录，缺一次罚款200元。 3.6 发生事故未按“四不放过”原则处理，每次罚款1000元。发生事故隐匿不报，每次罚款5000～20000元，情况恶劣者加重处罚。 3.7 对分包单位或劳务队伍以包代管，疏于管理，致使安全隐患或质量缺陷经常发生、进度严重滞后，视现场情况每次罚款2万元～10万元。 3.8 未按规定呈报施工组织设计和重大施工项目的安全措施，且未履行审批手续即开工，罚款5000元。 3.9 对危险点、危险源预控措施落实不到位，使所做安全措施流于形式者，每处每次罚款500元。 3.10 大、中型施工机械及各种特种设备未经有关主管部门定期试验和安全检查，擅自投入使用者，各罚款1000元。 3.11 缺少大、中型机械操作规程，机械操作员无证上岗，每项罚款500元，情节严重者加倍处罚。 3.12 关键部位、危险点施工、大型物件的吊装及要求施工负责人及安全员应到位的重大、重要施工交叉作业，负责人及安全员未到位者，每人次罚款500元。 3.13 各主要施工区均应设置必要的规格一致的工作牌、安全警示牌、安全制度牌；特别危险地段必须设置安全警示牌，必要时应根据监理的要求设置专职安全员值班。危险地段未设警示牌，每次每处罚款100元，并限期整改；必须值班的危险地段无人值班者，每次每处罚款100元，并限期整改。 3.14 未按时参加月度安全大检查和安全例会，未及时报送《安全月报》，每次罚款100元。 3.15 不接受业主和监理组织的安全文明检查、考核及奖惩，每次罚款2000元。 3.16 安全监察人员和现场专职安全员必须佩带统一的安全帽和服装，兼职安全员佩戴统一的袖标，否则每次罚款100元。每个工作面应有安全员，否则一次罚款100元。 3.17 所有施工人员包括聘用的农民