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中国矿业大学百佳本科教学教师奖评选办法试行
中国矿业大学教务部
教务通知(2013) 第86号
关于评选2012~2013学年度中国矿业大学百佳本科教学教师奖的通知
各学院 :
为了充分调动广大教师的教学积极性,对教学工作量饱满、授课质量高、讲课效果好的一线任课教师进行奖励,鼓励教师积极投身于教学工作,投身于教学改革和教学研究,努力提高课堂教学质量。根据《中国矿业大学百佳本科教学教师奖评选办法》(见附件1)的有关规定,我校将于近期开展2012~2013学年度百佳本科教学教师奖评选活动,现将评选工作的具体要求通知如下:
一、评选范围及申报限额
评选范围为评奖学年在教学第一线从事本科教学工作、完成学院规定的本科教学工作量、课堂教学效果优秀的教师。本次申报实行限额申报,具体名额如下:
序号 学院 申报名额 序号 学院 申报名额 1 矿业学院 5 11 理学院 10 2 安全学院 4 12 计算机学院 7 3 力建学院 9 13 管理学院 11 4 机电学院 7 14 文法学院 4 5 信电学院 10 15 马克思学院 3 6 资源学院 7 16 外文学院 9 7 化工学院 7 17 艺术学院 4 8 环测学院 6 18 体育学院 3 9 电力学院 3 19 应用学院 1 10 材料学院 4 二、申报材料
1.中国矿业大学百佳本科教学教师奖申报表,一式二份(见附件2);
2.所承担课程的教学大纲、教学日历、备课笔记或教案、课程小结及反映教学改革、教学效果的材料等。若承担多门课程,需提供每门课程的教学大纲、教学日历、课程小结等材料;为避免材料量过于庞大,可自行选择一门具有代表性的课程提供完整的备课笔记或教案,其他课程的备课笔记或教案可酌情节选提供;
3.相关材料应双面打印;
4.参评材料要用厚牛皮纸袋装好,一人限装一袋;袋面应贴A4纸列明所装材料清单(材料袋封面见附件3)。
三、时间要求
各学院按照《中国矿业大学百佳本科教学教师奖评选办法》的有关规定及申报限额,认真考核、推荐出参加百佳本科教学教师评选的教师。请各学院于2012年12月3日前,将参评教师的申报表及相关材料和学院申报汇总表(申报表一份装袋,一份单独拿出)一并上报教务部教研管理办公室(A111),申报汇总表和教师申报表的电子文档发至yangzhao@cumt.edu.cn。
各学院应于11月28日前收齐教师申报材料,并进行初审,择优推荐。
附件1:中国矿业大学百佳本科教学教师奖评选办法(附于文件)
附件2:中国矿业大学百佳本科教学教师奖申报表(附于文件)
附件3:中国矿业大学百佳本科教学教师奖材料袋封面(附于文件)
附件4:学院申报汇总表(附于文件)
教务部
二○一三年十一月十八日
附件1
中国矿业大学百佳本科教学教师奖评选办法(试行)
一、评选目的
为了充分调动广大教师的教学积极性,对教学工作量饱满、授课质量高、讲课效果好的一线任课教师进行奖励,学校特设立百佳本科教学教师奖,以此鼓励教师积极投身于教学工作,投身于教学改革和教学研究,努力提高课堂教学质量。
二、评选范围及申报限额
评选范围为评奖学年在教学第一线从事本科教学工作、完成学院规定的本科教学工作量、课堂教学效果优秀的各二级教学单位(含科研机构)在编教师。
百佳本科教学优秀教师奖,每年评选100名,实行限额申报,根据本科教学编制教师数量核定各学院申报指标,在每年的评奖通知中公布。
三、评选条件
1.热爱社会主义,坚持四项基本原则,模范遵守职业道德规范,治学严谨,学风端正,教书育人,为人师表。
2.服从分配并积极承担本科教学工作,在评奖学年完成所在学院规定的本科教学工作量(不包括各种减免工作量),其中课堂教学工作量(含实验课堂教学工作量)不低于80实学时。
3. 采用先进的教学方法,教学效果好,在评奖学年度教学效果综合评价优秀。
4. 具备符合时代特点的教学思想,积极开展教学改革和教学研究,取得显著成效,或公开发表教学论文,或申请到教改项目,或取得教学奖励。
5.所承担课程的教学大纲和教学日历齐全,并有完整的备课笔记或教案和课程小结。未发生教学事故,未受过其他处分。
四、评审程序
1.凡符合评审条件的教师,由本人向所在学院申报。
2.学院组织评审,签署评审意见、排序后在申报限额范围内向教务部推荐。
3.教务部组织校评审委员会进行评审。
4.教务部将评审结果报请主管校长审批后,发文公布评选结果。
五、申报材料
1.中国矿业大学百佳本科教学教师奖申报表;
2.所承担课程的教学材料,包括教学大纲、教学日历、备课笔记或教案、课程小结等;
3.反映教学研究、教学改革和教学效果的相关材料。
六、奖励办法
凡获得百佳本科教学教师奖者,由学校颁发荣誉证书和奖金5000元。
七、评审周期与时间
校级百佳本
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