毕业校友和大三学生座谈会开场白和总结的发言.docxVIP

毕业校友和大三学生座谈会开场白和总结发言　　（开场白） 　　现在大家都是在实习，基本上没有课程任务，而且下个学期的九月份、十月份就要开始求职、找工作。所以，今天，咱们邀请到了我们交通运输专业的三位毕业生，分别是XX级、XX级、XX级，请他们和大家谈谈对学习、对工作的感悟。 　　也许同学们听过名人演讲，但是，名人离着我们太遥远，比尔盖茨演讲肯定会很好，但是，对我们来说，最多有指导意义，并不一定有借鉴意义。[]而今天三位毕业时间不长的校友的分享，离着我们更近，更有借鉴意义。我们听到的名人演讲都是成为名人之后的演讲，而今天，也许我们听到的是未来名人在成长过程中的演讲。将来，大家都是名人成长的见证人。 　　（结束语） 　　我听说过一句话，“失败总是有原因的，成功总是有方法的”，今天，三位学长就结合自己的感受，从不同层面向大家传授了成功的方法，希望对大家能够有所启发，让我们再次用热烈的掌声表示感谢。 　　正如刚才学长所说，青岛理工大学只是一所普通的学校，这就更需要同学之间、校友之间的相互帮扶。三位校友就给我们做了一个很好的榜样。前几天见到他们，说起我策划的这次活动，他们大力支持，今天下午下班之后就直接赶到这里。去年和三位校友吃饭，王志勇就给封海维、陈超仔细分析工作上的一些问题，在处理方式上的一些得失。 　　我们的其他校友也是如此，XX年、XX年我连续两年组织了校友和在校生座谈会，这些校友都很高兴，纷纷表示随时听候母校召唤，愿意无私的毫无保留的把自己的感触、想法和大家分享。我也真心的希望大家能以这些校友为榜样，把这个风气传承下去，发扬光大。 　　同学友情、校友友情永远是最重要的。 　　刚才学长也说企业对理工大学的印象很好，觉得有一种脚踏实地的精神。说穿了，对学校的印象就是对毕业生的印象。所以，我们要同舟共济，互相帮扶。自己的不和，只会让别人看笑话。 　　刚才三位校友都谈到了一些能力，包括演讲能力、管理能力等等，我在三个月之前就在考虑策划一些类似的活动，策划书已经修改好几遍了，准备在下学期实施，也希望大家给出更多的、更好的建议。 　　大学是培养人才的地方，但是，大学毕业并不是人才，最多算是准人才。正如我们经常说的，“大学是人才的摇篮”，但是，我提醒大家，从摇篮里出来的，肯定不是成年人。所以，希望同学们在摇篮里好好成长，走出摇篮好好成长，尽快“成人”，把自己的工作做好，把自己的生活搞好。 　　这也就是今天座谈会的初衷和终极目的。 　　（开场白） 　　现在大家都是在实习，基本上没有课程任务，而且下个学期的九月份、十月份就要开始求职、找工作。所以，今天，咱们邀请到了我们交通运输专业的三位毕业生，分别是XX级、XX级、XX级，请他们和大家谈谈对学习、对工作的感悟。 　　也许同学们听过名人演讲，但是，名人离着我们太遥远，比尔盖茨演讲肯定会很好，但是，对我们来说，最多有指导意义，并不一定有借鉴意义。[]而今天三位毕业时间不长的校友的分享，离着我们更近，更有借鉴意义。我们听到的名人演讲都是成为名人之后的演讲，而今天，也许我们听到的是未来名人在成长过程中的演讲。将来，大家都是名人成长的见证人。 　　（结束语） 　　我听说过一句话，“失败总是有原因的，成功总是有方法的”，今天，三位学长就结合自己的感受，从不同层面向大家传授了成功的方法，希望对大家能够有所启发，让我们再次用热烈的掌声表示感谢。 　　正如刚才学长所说，青岛理工大学只是一所普通的学校，这就更需要同学之间、校友之间的相互帮扶。三位校友就给我们做了一个很好的榜样。前几天见到他们，说起我策划的这次活动，他们大力支持，今天下午下班之后就直接赶到这里。去年和三位校友吃饭，王志勇就给封海维、陈超仔细分析工作上的一些问题，在处理方式上的一些得失。 　　我们的其他校友也是如此，XX年、XX年我连续两年组织了校友和在校生座谈会，这些校友都很高兴，纷纷表示随时听候母校召唤，愿意无私的毫无保留的把自己的感触、想法和大家分享。我也真心的希望大家能以这些校友为榜样，把这个风气传承下去，发扬光大。 　　同学友情、校友友情永远是最重要的。 　　刚才学长也说企业对理工大学的印象很好，觉得有一种脚踏实地的精神。说穿了，对学校的印象就是对毕业生的印象。所以，我们要同舟共济，互相帮扶。自己的不和，只会让别人看笑话。 　　刚才三位校友都谈到了一些能力，包括演讲能力、管理能力等等，我在三个月之前就在考虑策划一些类似的活动，策划书已经修改好几遍了，准备在下学期实施，也希望大家给出更多的、更好的建议。 　　大学是培养人才的地方，但是，大学毕业并不是人才，最多算是准人才。正如我们经常说的，“大学是人才的摇篮”，但是，我提醒大家，从摇篮里出来的，肯定不是成年人。所以，希望同学们在摇篮里好好成长，走出摇篮好好成长，尽快“成人”，把自己的工作做好，把