保税业务管理局民主评议政风行风工作的情况汇报.docxVIP

保税业务管理局民主评议政风行风工作情况汇报　　为贯彻落实区委、区政府关于开展民主评议政风行风活动的工作要求，进一步加强政风行风建设，我局严格按照《关于印发xxxx年广州开发区XX区民主评议政风行风工作实施方案的通知》（穗萝府纠办［xxxx］2号）的部署，自7月10日开始，全面启动民主评议政风行风工作。结合实际工作制定了局民主评议政风行风工作实施方案，积极宣传动员，通过民主评议开展自查自纠等活动，使我局政风行风建设的责任机制得到了不断完善，工作作风得到进一步转变，工作效率和服务质量得到了进一步提升，区内企业对我局政风行风建设的满意度得到进一步提高。现将有关情况汇报如下：　　一、主要工作情况　　（一）领导重视。　　局领导十分重视这次民主评议政风行风工作，将其作为加强班子建设和队伍建设的重要内容来抓，成立了由党支部书记、局长吴尚伟任组长，局党支部成员、副局长顾向东和林婷任副组长，处室主要负责人为成员的民主评议政风行风工作领导小组，统一领导全局民主评议政风行风工作，形成了领导高度重视群众广泛参与的领导机制和工作格局，确保了政风行风评议工作全面落到实处。　　（二）精心安排部署。　　为了使我局民主评议政风行风工作落到实处，充分调动广大干部职工和评议代表的积极性，我局结合实际，制定评议工作方案，7月15日召开了动员大会，部署评议任务，广泛宣传动员，让干部职工了解评议的意义、内容、方法和步骤，充分行使评议和监督的权利；并在区政风行风评议团第二组的指导下，自觉接受社会各界和服务对象的监督和评议；同时，还专门设置了政风行风评议意见箱和评议电子信箱。　　（三）认真开展自主评议。　　今年7月至今，我局采取组织本单位干部职工开展内部评议与邀请保税区、出口加工区和保税物流园区的企业开展外部评议相结合的方法进行了深入细致的民主评议。　　1、开展内部评议。为了广泛征求干部职工对本单位、本岗位在政风行风方面存在的问题，我们采取发放《民主评议政风行风评议表》、个人自查自纠和召开座谈会的方式进行自主评议。全局共召开座谈会2次，发放评议表17份，查找问题和不足共11条。自评得分99分。　　2、开展外部评议。按照《关于印发xxxx年民主评议政风行风工作指南的通知》（穗萝府纠办发〔xxxx〕5号）文要求，8月14日上午，我局组织召开民主评议政风行风工作座谈会，保税区22家生产、物流和贸易企业代表参加了会议。会议紧紧围绕制度建设、政务公开、制度执行、清正廉洁、监督问责五个方面开展评议。参会企业对区保税业务管理局的政务服务工作给予了高度评价和赞扬，特别对一站式窗口工作人员的热情高效的服务表达衷心地感谢。评议座谈会上共发放政风行风评议调查问卷22份，收到各种意见和建议6条。　　（四）切实落实整改措施。　　针对内部和外部评议工作提出的意见和建议，我局逐一进行了认真研究，通过梳理问题，制定了整改措施和计划，明确了责任人和整改期限，积极整改，逐条落实。　　一是进一步加强法律教育，提高广大干部职工做好政风行风效能建设工作的责任感。组织干部职工认真学习了《中华人民共和国行政监察法》、《行政许可法》、《公务员法》、《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》等法律法规。通过教育、提高了广大干部职工做好政风行风效能建设工作的责任感。　　二是开展党风廉政警示教育。组织全体干部职工学习了《领导干部从政道德启示录》，观看了中央纪委制作的《“蚁贪”之祸》违法违纪警示教育片，参观了广州廉洁文化基地番禺宝墨园，通过开展一系列警示教育，起到了以案示警、警钟长鸣的作用。　　三是进一步完善规章制度。进一步充实完善了局机关工作人员考勤管理制度、机关工作人员年度考核办法、联系企业制度等。从而为规范我局工作人员行政和执法行为提供了系统的制度保障。　　二、主要工作成效　　通过民主评议政风行风和效能建设工作的开展，全局干部职工的思想认识有新的提高，精神面貌有了新的变化，政风行风有了新的转变，服务基层、服务群众的意识和水平有了新的提高，主要体现在以下几个方面：　　一是学习风气进一步浓厚。通过广泛深入地开展学习教育活动，干部职工的政治觉悟进一步提高，学习意识有了明显的增强，认识到新形势下切实加强和改进作风建设的极端重要性，进一步认清了我局在推进全区经济发展中所肩负的重要使命，观念有了新的转变，理论修养有了进一步的提高，为经济和社会发展服务的本领得到增强。　　二是工作作风进一步改进。通过召开座谈会、调查研究、发放征求意见表，广泛征求企业和群众对我们工作的意见和建议，使我局抓政风行风建设更有针对性和有效性，激发了广大干部职工的工作热情，有力地推动和促进了机关作风的转变。　　三是服务意识进一步增强。通过不断加强政风行风建设，全体干部职工的服务意识明显增强，服务水平进一步提高。今年，保税业务局