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- 2018-07-08 发布于湖北
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测量工具发展的资料分析:项目分析、信度与效度 心理测验的量化分析 预试分析 目的在确认量表题目的堪用程度 最重要的工作为项目分析,试探性的信度分析,以作为题目改善的依据 信效度检验 提供各项客观指标,作为测验与量表良窳程度的具体证据。 项目分析的策略 遗漏值的数量评估法 检验受测者是否抗拒或难以回答某一个题目,导致遗漏情形的发生。过多的遗漏情形表示该题目不宜采用。 描述统计评估法 利用各题目的描述统计量来诊断题目的优劣。如题目平均数评估法、题目变异数评估法、偏态与峰度评估法。 题目总分相关法(相关分析技术) 计算每一个项目与总分的简单积差相关系数,校正项目总分相关系数的本身)的相关系数 内部一致性效标法(小样本分析) 又称为极端组检验法,两极端组的得分平均数。具有鉴别度的题目(具有显著差异者)。 因素分析法 以因素负荷量来判断个别项目与相对因素的关系 步骤一选取统计分析→摘要→观察值摘要 步骤二:选取所欲分析的题目移至变量列表中 步骤三:进入统计量对话框,选取各种描述统计选项。 同构型检验(信度功能) 步骤一 选取量尺法中的信度分析 步骤二 选取所预分析的变项移至清单中。点选统计量。 同构型检验(信度功能) 步骤三 选取删除项目后之量尺摘要。 1.项目与总分相关: ****** Method 1(spacesaver)will be used for this ana
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