解读刑法法规修正案六.docVIP

解读刑法修正案（六） 第一条 新旧条文比较： 第一条、将 HYPERLINK :87/page/secondbrw.cbs?rid=1order=42result=c%3A%5Ctemp%5Ctbs%5CF30F19%2Etmppage=allindexf=field=transword=+dkall=1OpenCondition=FULLTEXT%3D%27%28%23%CA%B1%D0%A7%D0%D4%3D%2A%29+AND+%28%23%B5%A5%CE%BB%B4%FA%C2%EB%3D10 刑法 HYPERLINK :87/page/secondbrw.cbs?rid=1order=42result=c%3A%5Ctemp%5Ctbs%5CF30F19%2Etmppage=allindexf=field=transword=+dkall=1OpenCondition=FULLTEXT%3D%27%28%23%CA%B1%D0%A7%D0%D4%3D%2A%29+AND+%28%23%B5%A5%CE%BB%B4%FA%C2%EB%3D10 第一百三十四条修改为：“在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。 “强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。” 原条文：第一百三十四条　工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的职工，由于不服管理、违反规章制度，或者强令工人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。 修正案解读：本条修正案实际上是对刑法一百三十四条（重大责任事故罪）作出了三处修正： 1．对重大责任事故罪成立的罪状作出更准确和本质的描述。修正案将原条文中犯罪的主体、成立的场所泛化。原条文界定的犯罪场所主要是工矿企业，主体是该单位的职工；而修正案则没有对场所进行限定，对于犯罪主体也没有进行具体的描述；但是，修正案突出了“违反有关安全管理的规定”这一重大责任事故罪的本质特征，取代了以前“不服管理、违反规章制度”这种模糊的说法，使得我们对重大责任事故罪的把握变得更为明确。 2．将“强令他人违章冒险作业”这一特殊的责任事故行为独立出来。修正案单独列出一款，规定了如何对“强令工人违章作业造成严重后果”的行为进行定罪量刑。其实从立法技术的层面上来讲，这一款的规定，已经使“强令工人违章作业”成为一个独立的罪名。 3．法定刑的提高。这一变化主要还是针对“强令工人违章作业造成严重后果”而言的，将以前“三年以下”、“三年以上七年以下”两档刑期提升为“五年以下”、和“五年以上有期徒刑”。 考点把握 那么，关于这三个变化，司法考试会从那些角度来考呢？笔者认为，这三个变化，第一个变化考察的可能性不大，因为这个变化缺少量化的表现，也就是它更多的是一种用语上的变化，而在构成要件上的犯罪主体、客观方面上并没有实质性的变化，因此在把握的时候只要头脑中有这么一个印象就行了，不用仔细推敲。 第二个变化很容易在考题中出现，因此十分很重要。以后在考题中出现“强令他人违章冒险作业”类似的字眼时，我们就必须明晰两点：1。这是一种特殊的责任事故行为；2。这种行为所应受到的刑罚，不同于一般的违反安全规章的行为，其受到的刑罚应更重。 第三个变化是由第二个变化引申出来的，但是也会可以为出题者所利用，尤其是“情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑”这一句话，“五年以上有期徒刑”指的是什么？要是一人“强令他人违章冒险作业情节特别恶劣”，其追诉时效将是多长？十年、十五年还是二十年？从应试的角度出发，我们一定要清楚“五年以上有期徒刑”意味的是“五年以上十五年以下有期徒刑”，在把握的时候，要注意它和追诉时效、数罪并罚等考点的结合。 第二条 新旧条文比较 二、将 HYPERLINK :87/page/secondbrw.cbs?rid=1order=42result=c%3A%5Ctemp%5Ctbs%5CF30F19%2Etmppage=allindexf=field=transword=+dkall=1OpenCondition=FULLTEXT%3D%27%28%23%CA%B1%D0%A7%D0%D4%3D%2A%29+AND+%28%23%B5%A5%CE%BB%B4%FA%C2%EB%3D10 刑法 HYPERLINK :87/page/secondbrw.cbs?rid=1order=42result=c%3A%5Ctemp%5Ctbs%5CF30F19%2Etmppage