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环境培训控制办法tad2019
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文 件 编 号: TAD-2-019
升 荣 电 子 (东 莞) 有 限 公 司 页 次: 1/7
版 次: 2.1
生效日: 即文件管理单位发行章日期 分 编 号:
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文件编号: TAD-2-019
升 荣 电 子 ( 东 莞) 有 限 公 司
页 次: 2/7
文件名称: 环境培训控制办法 版 次: 2.1
1.目的
确保公司内全体人员能透过培训 ，提高对环境管理的重视与认识 ，适应工作中相关环境因素要
求 ，促使公司环境管理体系的正常运作。
2.范围 凡本公司从事对环境有影响的人员的培训和管理 ，均依此办法办理。
3.职责
3.1 管理部与人力资源部协助各单位制订公司年度环境培训计划 ，并确保培训活动切实施行。
3.2.年度环境培训计划由公司环境管理者代表批准实施。 MM
4.定义 OO
4.1 年度环境培训计划 每年由人力资源部教育训 组及各部门，依公司环境方针 ，整体培训
计划及各部门需求订定环境
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